Détails de l'offre
Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché
Bibliothécaire
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
La direction de la Culture et du Tourisme recherche son Responsable du Secteur Jeunesse H/F pour la médiathèque Elsa Triolet et Aragon.
Au sein de la Direction de la Culture et du Tourisme, sous la responsabilité du Responsable de la Médiathèque Elsa Triolet et Aragon.
Le Responsable du Secteur Jeunesse supervise l'ensemble du secteur jeunesse, encadre et coordonne son équipe, tout en assurant la gestion, le suivi et l’évaluation continue de ses activités.
Il participe aux missions quotidiennes de la médiathèque et contribue à la mise en œuvre du projet de rénovation de la médiathèque R. Desnos.
Il mène des actions transversales au sein du réseau de lecture publique de la ville, notamment en co-pilotant le groupe « Petite Enfance » et en assurant le suivi du dispositif « Baladobib ».
En l’absence du responsable du site, il assure son intérim en collaboration avec le responsable du secteur adulte. Missions / conditions d'exercice Responsabilité du secteur jeunesse
- Encadrement et coordination de l’équipe jeunesse,
- Animation de réunions régulières pour assurer une communication efficace au sein de l’équipe,
- Gestion des plannings, des congés, des évaluations et des aspects administratifs de l’équipe,
- Suivi et accompagnement des référents scolaire et petite enfance,
- Supervision des acquisitions et mise en œuvre de la politique documentaire du secteur jeunesse,
- Organisation et suivi du circuit du livre et de la valorisation des collections,
- Conception et mise en place d’un programme d’actions culturelles dédiées au jeune public, en partenariat avec la responsable du site et la coordinatrice des actions culturelles,
- Co-pilotage du programme d’actions culturelles du festival « Promenons-nous » pour le service des médiathèques,
- Gestion administrative du dispositif « Premières Pages » au sein du réseau,
- Évaluation et analyse de l’activité du secteur.
Responsabilités en lien avec la gestion générale de la structure
- Participation à la gestion de la communication de l’établissement,
- Co-Gestion du planning des actions culturelles avec le responsable du secteur adulte,
- Intérim de la direction en collaboration avec la responsable du secteur adulte.
Collections
- Gestion des fonds documentaires du secteur jeunesse, incluant l’acquisition, la réception, le catalogage et le désherbage,
- Équipement, entretien et rangement des documents dans leur ensemble,
- Suivi des statistiques de prêt par genre des collections gérées.
Service public
- Participation aux services publics des médiathèques en fonction des besoins et des projets en cours.
Activités associées
Représentation des médiathèques auprès des partenaires institutionnels, associatifs et des professionnels de la lecture publique,
Participation active dans les événements du quartier Centre-Ville, en collaboration avec les structures municipales et associatives.
Conditions d'emploi et horaires
- Travails sur 5 jours consécutifs du mardi au samedi, avec un samedi libéré sur 4 pendant la période scolaire, et la plupart des jeudis après-midi,
- Horaires de travail de 32 heures ou 40 heures hebdomadaires sur un roulement de 4 semaines :
de 9h à 18h15 tous les jours sauf le vendredi en période scolaire (19h15), sauf le jeudi (13h en période scolaire semaine a,b,c ; et 15h15 semaine d ; 12h en période de vacances),
Temps de repas 1h entre 12h et 14h les mardi et vendredi, 1/2 h les mercredi et samedi (journée continue).
- Participation ponctuelle à des actions culturelles en soirée ou le week-end,
- Déplacements à prévoir en fonction des nécessités de service sur le réseau,
- 38 jours de congés par an sur la base de 4,5 jours de travail hebdomadaire. Profils recherchés Vous êtes titulaires d'un diplôme universitaire des "Métiers du livre et de la lecture" ou équivalent
Vous disposez d’une solide culture générale, ainsi que de connaissances approfondies dans le domaine de la littérature jeunesse et des biens culturels.
Vous maîtrisez l’environnement professionnel, administratif et réglementaire des établissements de lecture publique, ainsi que les principes financiers, organisationnels et administratifs relatifs au fonctionnement des collectivités territoriales.
Vous êtes également informé des droits liés à la diffusion des biens culturels et à l’organisation de manifestations culturelles, et vous suivez avec attention les évolutions des médiathèques.
Vous avez une bonne connaissance des publics dits « éloignés » et êtes sensibilisé aux droits et devoirs des fonctionnaires.
Doté d'un sens aiguisé du service public, vous faites preuve d’adaptabilité face aux diverses contraintes.
Vous êtes compétent dans la gestion de projet et possédez des qualités rédactionnelles .
À l’aise avec les outils informatiques et numériques, vous disposez d'un excellent relationnel et savez travailler efficacement en équipe et en transversalité.
Permis B - Souhaité.
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