Conducteur de travaux (h/f)

Notre client,une société qui rassemble 5 entités complémentaires, spécialisées dans le secteur du bâtiment recrute dans le cadre de son développement son/sa :

CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)
CDI -basé en agglomération de Troyes (10)

En tant que conducteur de travaux, vous intégrerez une équipe de 4 conducteurs de travaux et serez responsable de la gestion complète des chantiers dans le domaine de la couverture. Vos principales missions incluent :
- Préparation des chantiers
o Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique,
o Obtenir les autorisations nécessaires,
o Sélectionner les prestataires et fournisseurs en collaboration avec le service achats.

- Planification des travaux :
o Fixer les objectifs des équipes,
o Organiser les postes de travail
o Veiller à l'optimisation des process pour garantir le respect des normes de sécurité, de qualité et des budgets définis.

- Gestion des projets
o Encadrer les équipes,
o Assurer l'interface avec toutes les parties prenantes (clients, architectes, organismes de contrôle.),
o Participer à la réception des ouvrages,
o Assurer le suivi financier des chantiers et chiffrer les travaux supplémentaires si nécessaire.

Issu(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une première expérience dans la conduite de travaux, idéalement dans le domaine de la couverture, charpente ou étanchéité. Vous connaissez les logiciels de dessin (AutoCAD, SketchUp) et avez un bon sens de l'organisation et du leadership.
Votre polyvalence, votre goût pour l'organisation technique et des réalisations de qualités vous seront utiles pour vous adapter à notre société qui place l'humain au cœur de sa stratégie

Experience: 1 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.