Entreprise familiale d'installation, de dépannage et de maintenance de systèmes de climatisation depuis plus de 20 ans, nous axons notre travail sur la qualité de nos interventions ainsi que la motivation et l'implication de chaque membre du personnel.
Dans le cadre d'un recrutement, nous recherchons notreTechnicien(ne) de maintenance H/F pour un CDI Base 39H00. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable maintenance, vous prenez en charge les interventions de maintenance et de dépannages simples pour notre clientèle. Vos activités seront d'assurer l'entretien des équipements et des machines de climatisation, de détecter les anomalies, de contrôler le bon fonctionnement après l'intervention et de renseigner les supports de traçabilité.
PROFIL : Titulaire d'un B.A.C pro dans le domaine du bâtiment ou de la maintenance, vous alliez compétences techniques et relationnelles. Vous disposez également d'un permis B.
Nous vous offrons la possibilité d'exercer un métier complet, diversifié et dynamique au sein d'une PME. Votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre investissement seront les facteurs clés de votre réussite au sein de notre entreprise
Une formation régulière sur les matériels utilisés sera mise en place dès votre arrivée et en fonction des travaux à réaliser.
Véhicule, outillage, EPI fournis, mutuelle à 50%, prime panier repas, primes de fin d'année.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler l'étanchéité,Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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