Assistant gestionnaire parc matériel - h/f

Description

En tant que Assistant Gestionnaire Parc Matériel, vous serez responsable de plusieurs missions cruciales pour le bon fonctionnement de notre activité :
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Création des Fiches Matériels dans EAM : Vous serez chargé(e) de la création et de la mise à jour des fiches matériels dans notre logiciel EAM.
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Suivi des plans de maintenance & graissage Matériels : Vous assurerez le suivi des plannings de maintenance et de graissage pour garantir la disponibilité et la performance de notre matériel.
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Gestion des CG & Assurances groupe : Vous gérerez les contrats de garantie et les assurances liés à notre parc matériel.
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Gestion des factures Matériels : Vous serez responsable de la gestion et du traitement des factures relatives au matériel.
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Suivi des délais et livraison : Vous veillerez à respecter les délais de livraison des matériels et à assurer un suivi rigoureux des commandes.
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Création / Suivi des fiches véhicules dans PHOENIX : Vous créerez et suivrez les fiches véhicules dans notre système PHOENIX.
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Déclaration au SSIRH pour les AEN & TVS : Vous serez en charge de la déclaration des AEN (Attributions d'Emploi de Non) et des TVS (Taxes sur les Véhicules de Sociétés) au SSIRH.
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Gestion des besoins / Demande de LCD : Vous identifierez les besoins en matériel et gérerez les demandes de Location Courte Durée (LCD).
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Validation des factures mensuelles dans YOOZ : Vous validerez les factures mensuelles dans le logiciel YOOZ.

Chez Lhotellier, nous valorisons la diversité et soutenons la féminisation du BTP. Nous accueillons tous les talents, quel que soit leur parcours. Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir plus inclusif !

Profil recherché

Responsabilités :
- Garant de l’exactitude des données saisies ou transmises aux interlocuteurs.
- Garant de la bonne conformité des formalités administratives liées aux véhicules.

Profil recherché :
- Formation en gestion, logistique ou équivalent.
- Maîtrise des outils informatiques
- Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.
- Bonnes compétences en communication.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.
- Participer à des projets variés et enrichissants.