Créé en 1966 et actuellement dirigé par Thierry Benedic, près de 30 ans d'expérience et 3ᵉ génération à exercer ce métier, le groupe Benedic intervient dans tous les métiers de l’immobilier.
Benedic compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur une quinzaine d'agences, réalise 500 transactions par an, gère 15 000 lots de copropriété, 5 000 lots de gestion et enregistre une croissance de 50 % sur 5 ans.
Le viager ainsi que le courtage en financement font également partie des services offerts aux clients. Visionnaire, Benedic a lancé en 2021 son service d’achat immobilier instantané, Nilla & Ben, avant de le fusionner en septembre 2022 avec homeloop, leader et pionnier du secteur depuis 2016.
En parallèle, Benedic a sa propre école de formation, la Benedic Academy. Soyez assuré de vous maintenir à niveau en suivant une formation alliant expérience terrain et théorie.
Rejoignez notre équipe en tant que gestionnaire de copropriété !
Nous recherchons un gestionnaire de copropriété en CDI pour assurer la gestion et le développement d’un portefeuille d’immeubles en copropriété (entre 35 et 40 immeubles pour 1 000 lots).Vos principales missions seront :
* Préparation, tenue et suivi des assemblées générales et des conseils syndicaux avec la mise en œuvre des décisions prises
* Entretien et développement de la relation client (membres du conseil syndical, copropriétaires)
* Suivi des travaux (devis, ordres de service, réception)
* Relations avec la clientèle, les fournisseurs, les gardiens, les experts, avocats et huissiers
* Suivi des dossiers assurances et sinistres
* Suivi des contentieux
Le gestionnaire de copropriété ne fait pas sa comptabilité. Un service spécialisé est créé au siège.
Profil recherché :
* Aisance orale et capacité à animer des réunions pouvant aller de 3 à 50 personnes
* Sens de l’organisation et grande réactivité
* Posséder des connaissances techniques du bâtiment est un plus
* Travail en équipe
* Permis B
Pourquoi nous choisir ?
- Une équipe formidable, attentive au travail d'équipe et à l'entraide mutuelle, intra et inter services
- Opportunités d'évolution professionnelles et géographiques
- CDI à temps plein du lundi au vendredi
- Télétravail : 1 jour par semaine avec accord du manager
- Salaire attractif selon profil
- Mutuelle et Prévoyance
- Tickets restaurants
- Prime d’ancienneté
- 13ème mois
- Un véhicule de société est à votre disposition pour tous les déplacements professionnels
Processus de recrutement :
- Échange téléphonique avec Matteo, Assistant RH
- Entretien physique avec Jennifer (RRH) et Catherine Benedic (Directrice)
- Échange avec le manager du service
Prêt(e) à faire partie de notre équipe ? Rejoignez Benedic dès maintenant.
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