1 - Contexte Au sein d’un groupe ambitieux et audacieux, animé par des valeurs d’ engagement, de solidarité, d’ intégrité, de qualité et d ’exigence, opérant dans le secteur maritime et basé dans la périphérie de Marseille, nous recherchons un.e contrôleur.se de gestion dans le cadre d’une création de poste afin de venir renforcer l’équipe en place et de participer au développement et à la structuration d'une nouvelle activité.
2 – Rôle & Missions
Au sein d’une Direction financière de 6 personnes, vous serez rattaché au Cost Contrôleur.
Disposant d’une très bonne vision à la fois opérationnelle et process, votre rôle consistera à apporter efficacement votre soutien tel qu’un binôme au cost-controleur dans le cadre de l’optimisation du process financier.
V
os principales missions seront :A
nalyse et pilotage financier : C
oncevoir et structurer des i ndicateurs clés pour assurer une vision précise des c oûts et des résultats ; P
roduire des a nalyses financières approfondies et contribuer à l’élaboration de p rojections stratégiques ; A
ssurer un r eporting fiable et pertinent, facilitant la prise de décision des directions opérationnelles et de la direction financière ;G
arantir la transparence financière en fournissant des analyses précises aux actionnaires et en participant aux communications financières.S
tructuration des processus et amélioration continue : P
articiper à la m odélisation et à l’optimisation des processus de contrôle de gestion ;I
dentifier des axes d’a mélioration continue et proposer des solutions innovantes pour optimiser la gestion financière ;M
ettre en place des b est practices et garantir leur application à travers les différentes entités du groupe.M
ise en place et optimisation des outils : C
ontribuer au déploiement et à l’évolution des o utils de gestion et de reporting. A
ssurer le paramétrage et l’adaptation des solutions en fonction des besoins métier.V
eiller à l’a utomatisation et à la fiabilisation des données, pour améliorer la performance des analyses financières et la rapidité d’exécution des reportings.R
éférent métier auprès des équipes IT : Ê
tre l’i nterface privilégiée entre les équipes financières et IT, pour assurer la cohérence et l’alignement des outils avec les besoins métier ;D
éfinir les s pécifications fonctionnelles et accompagner les équipes IT dans le développement des solutions.R
elation avec les actionnaires et les Commissaires aux Comptes (CACs) A
ssurer la conformité des Reportings financiers et garantir la fiabilité des données transmises aux actionnaires ;C
ollaborer avec les CACs lors des audits pour g arantir la conformité des comptes et des procédures internes ; P
réparer et structurer les r apports et analyses demandés par les parties prenantes, en veillant à répondre aux exigences réglementaires et aux attentes des investisseurs ;P
articiper à l'amélioration continue des n ormes et contrôles internes pour assurer une gouvernance financière solide et transparente.3
– Profil recherchéD
iplômé.e d’un Bac+5 en comptabilité ou en finance, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en ETI ou dans un grand groupe avec une activité processée et structurée et souhaitez rejoindre une PME dont vous pourrez accompagner la transformation de l’activité.V
ous êtes habituée des groupes multisites et multi entités et des problématiques d’interfiliales.S
avoir-faire recherchés : E
xcellente maîtrise des mécanismes c omptables et f inanciers ; H
abitude aux outils BI ( Power BI, Tableau) e t des outils bureautiques ( E xcel) ;T
rès bonne c ommunication orale e t é crite ;S
ens de l’a nalyse et de la s ynthèse ; U
n très bon a nglais est un plus. S
avoir être recherchés : D
ynamisme & amp; E sprit d’équipe ; E
ngagement & amp; Très bon relationnel ; F
orce de proposition & amp; P roactivité ; C
apacité de prendre du recul & amp; Démarche constructive ; S
ens de l’organisation & Rigueur ; A
daptation & amp; F lexibilité ; H
umilité & E ngagement.
4– Localisation & DéplacementsP
oste basé à F os-sur-Mer.5
– Rémunération & AvantagesR
~ émunération annuelle fixe selon profil ;Variable & Primes ;Intéressement ;Congés : CP + RTT ;CIE ;Mutuelle.
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