Contexte et atouts du poste
Engagé auprès des acteurs de l'innovation, Inria crée les conditions de rencontres profitables entre
recherche publique, R&D privée et entreprises. Inria transfère vers les startups, les PME et les grands
groupes ses résultats et ses compétences, dans des domaines tels que la santé, les transports,
l'énergie, la communication, la sécurité et la protection de la vie privée, la ville intelligente, l’usine du
futur… Inria développe aussi une culture entrepreneuriale ayant conduit à la création de 215 startups.
Inria participe au programme Horizon Europe, aux enjeux scientifiques et socio-économiques
majeurs pour l'Europe de demain.
Mission confiée
Dans le cadre de son contrat d’objectifs et de performance 2019-2023, Inria s’est engagé à renforcer son ambition européenne, en faisant un effort significatif en termes de participation de ses équipes de recherche aux programmes européens, dont notamment Horizon Europe.
Dans cette optique le/la CPPI Europe propose et met en œuvre la politique de coopération européenne des équipes de recherche du centre en accord avec la politique de l'Institut. Au sein du centre, il/elle développe une expertise sur les projets européens qui fait de lui/d’elle un-e référent-e pour l'ensemble des services. Il/elle aura pour mission de suivre et accompagner les personnels scientifiques des équipes de recherche dans leurs démarches d’élaboration de partenariats dans l’Espace Européen de la Recherche, en assurant une bonne articulation avec l’échelon national d’Inria, notamment avec le Service des Contrats Européens, la Direction des Partenariats Européens et la Direction des Relations Internationales. Il/elle entretient un lien étroit avec les acteurs clé de l'écosystème local d'innovation dans leurs initiatives européennes
Placé-e sous la responsabilité de la responsable du service « Transfert, Innovation & Partenariats » (STIP) du centre Inria de Saclay, le/la chargé-e des projets d’innovation et partenariats européens conseille et met en oeuvre la politique de coopération européenne des équipes de recherche du centre en accord avec la politique de l’institut.
Principales activités
1. Analyser et promouvoir activement les opportunités de projets dans le cadre de l’Espace
Européen de la Recherche (Horizon Europe, instrument PME, EIC et EIT, Digital Europe, etc.)
en fonction des compétences des équipes de recherche, de leur thématique de recherche et
ce en collaboration avec les autres Chargés de Partenariats et de Projets d’Innovation du
centre.
2. Contribuer opérationnellement au montage et à la rédaction des propositions européennes,
en favorisant en particulier l’implication des chercheurs comme coordinateurs. Cet axe de
l’activité implique, entre autres, l’élaboration de modèles de propositions et de guides
détaillés destinés à faciliter le travail des chercheurs mais aussi la participation à l’écriture
des propositions, en particulier sur la partie impact.
3. Participer à l’intégration des coordinateurs administratifs et financiers recrutés sur les
projets financés en coordination.
4. Identifier les partenaires industriels et les financements nécessaires dans le cadre de la
construction des propositions.
5. Appuyer la juriste contrats et propriété intellectuelle (PI) sur la partie stratégique de la
négociation des accords de consortium des projets européens.
6. Organiser des sessions de sensibilisation et d’information sur les appels à projets en cours
et futurs auprès des chercheurs et les inciter à contribuer à la définition des programmes de
travail de la Commission européenne (expertise, évaluation, participation aux travaux d’Inria
dans les ETP et PPP).
7. Au sein du centre, elle ou il développe une expertise sur les projets européens qui fait
d’elle/de lui un référent pour l’ensemble des services.
Le/la Chargé-e des partenariats et projets d’innovation européens a un lien privilégié avec la Direction des Partenariats Européens et Internationaux (DPEI) d’Inria et la Direction Générale Déléguée à l'Innovation (DGD-I) d’Inria et participe aux réunions du réseau national Inria.
Il/elle entretient un lien étroit avec les réseaux locaux dans les initiatives européennes de l’écosystème d’innovation (par exemple les acteurs des pôles de compétitivités, EDIH).
Il/elle travaille en étroite collaboration avec les autres Chargés de Partenariats et de Projets d’Innovation (CPPI) du service (startups et partenariats industriels) afin de favoriser le transfert issu des projets européens et la création de startups.
Compétences
SAVOIRS
8. Maîtrise des procédures de réponses aux appels à projets européens
9. Connaissance des réseaux et structures français et européens de la recherche et de l'innovation
10. Capacités d’analyse, rédactionnelles et de synthèse
11. Maîtrise des techniques de conduite des projets et de négociations
12. Anglais courant impératif : écrit et parlé (niveau C2 souhaité)
13. Comprendre le transfert technologique et ses enjeux
14. Connaissances en propriété intellectuelle
Une expérience dans le domaine de la recherche (ex : doctorat) serait un plus.
SAVOIR-FAIRE
15. Capacités d'analyse, rédactionnelles et de synthèse
16. Savoir accompagner et conseiller
17. Savoir développer un réseau relationnel
18. Savoir mener de front différents projets en même temps
SAVOIR-ÊTRE
19. Sens des responsabilités et autonomie
20. Sens du contact et goût pour le travail en équipe
21. Rigueur, sens des priorités et du reporting
22. Qualités relationnelles (écoute- diplomatie- pouvoir de conviction)
23. Capacité d’anticipation
24. Esprit d’initiative et curiosité d’esprit
Avantages
25. Restauration subventionnée
26. Transports publics remboursés partiellement
27. Congés: 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité d'autorisations d'absence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement)
28. Possibilité de télétravail et aménagement du temps de travail
29. Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.)
30. Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales d'Inria)
31. Accès à la formation professionnelle
Rémunération
Rémunération selon expérience
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