** Pour postuler, merci de remplir l'encart " lettre de motivation" (obligatoire) + transmettre un CV à jour **
Assurer l'accueil de l'association : Assurer l'accueil physique et téléphonique des associations et du public
Renseigner le public sur place ou par téléphone
Recevoir, filtrer et orienter les appels
Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence
Renseigner sur l'Office et son fonctionnement
Vos missions :
Assurer un accueil de qualité valorisant l'image de l'Office (propreté du hall, disposition des sièges, .)
Orienter le public vers l'interlocuteur ou services compétents
Assurer le secrétariat de l'association : Réceptionner, enregistrer, distribuer et expédier le courrier.
Assurer la frappe des courriers/comptes-rendus/rapports.. et leur diffusion
Tenir l'agenda partagé de l'Office et de la présidence
Concevoir et mettre à jour divers documents à usage collectif
Participer au traitement et à la gestion des dossiers de subventions avec les membres de l'équipe
Participer à l'organisation des élections et aux temps forts
Afficher toutes les informations obligatoires et tenir les registres obligatoires
Effectuer des tâches de classement et d'archivage obligatoires des documents administratifs
Assurer la gestion « matériel »
Gérer la réservation et tenir le planning des salle/matériel mis à disposition
Assurer la commande des matériels, produits d'entretien et de bureautique
Suivre les contrats fournisseurs
Assurer la gestion des adhésions : Suivi, gestion et développement des adhérents (facturation, relance suivie des cotisations/adhésions)
Service aux associations (Label Guid'Asso) :
Accompagnement des associations dans leurs démarches administratives
Accompagnement à la transition numérique
Constituer, actualiser et mettre à disposition un fond de documentation
Gestion du pool de bénévoles, mise en relation associations (analyse besoins et demandes) et bénévoles (appétences et disponibilités)
Poste évolutif si force de proposition, prise de responsabilité, autonomie
Poste à pourvoir pour le 22 avril.
Experience: 1 An(s) - exp en milieu associatif sportif
Compétences: Méthode de classement et d'archivage,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques,Accueillir, orienter, renseigner un public,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Imprimer des documents techniques,Lancer et gérer un appel d'offres,Réaliser une recherche documentaire,Réaliser une veille documentaire,Relayer de l'information,maitrise des outils numérique ,maitrise de l'orthographe
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de clubs de sports
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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