Poste : Nous recherchons pour notre client, acteur majeur du domaine de la conception de systèmes d'accès automatisés, un INGÉNIEUR COMMERCIAL en CDI.
Sur le périmètre IDF + régions alentours, vous êtes rattaché au Directeur commercial France.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
* Appliquer la stratégie commerciale définie par la Direction et développer un portefeuille clients sur votre zone géographique en France.
* Accroître le chiffre d'affaires auprès des clients existants en anticipant leurs besoins spécifiques et en proposant des solutions sur mesure.
* Mener des actions de prospection ciblées pour conquérir de nouveaux clients et identifier des opportunités de croissance.
* Répondre aux appels d'offres publics et privés, préparer des offres commerciales complexes (logiciels, matériels, services de maintenance), et conduire des négociations à haut niveau.
* Suivre vos clients de manière proactive, analyser leurs besoins, et assurer un service de qualité tout en surveillant les tendances du marché et les activités de la concurrence.
* Réaliser des reportings réguliers et proposer des plans d'action pour atteindre les objectifs définis.
Profil : PROFIL :
Vous avez une expérience confirmée en gestion de comptes stratégiques, développement commercial et négociation de contrats complexes. Vous maitrisez les enjeux des appels d'offres publics et
privés. Vous avez la capacité de gérer des dossiers de manière autonome, de la prospection à la signature des commandes. Et vos compétences techniques et financières vous permettent d'élaborer des offres sur mesure et d'analyser les performances commerciales.
Vous êtes doté d'un esprit stratégique, du sens de l'écoute, et de l'aptitude à convaincre des interlocuteurs de haut niveau.
Ce poste nécessite des déplacements réguliers en France.
Anglais B1 minimum
RÉMUNÉRATION :
40000EUR fixe + commissionnement décrit lors de l'entretien
Entreprise : Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support.
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