Chef de projet offres et transition environnementale (f/h)

Notre activité

Le Groupe BPCE, avec son modèle de banque coopérative universelle, représenté par 9 millions de sociétaires, est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 105 000 collaborateurs, il est au service de 30 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Il est présent dans la banque de proximité et l’assurance en France avec ses deux grands réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne ainsi que la Banque Palatine.


BPCE Lease est le spécialiste des solutions locatives du Groupe. Elle intervient dans le financement des biens d’équipement et de l’immobilier professionnel au travers de cinq métiers : le crédit-bail mobilier, le crédit-bail immobilier, les énergies renouvelables, la location opérationnelle informatique et le leasing automobile.

Vos missions au sein de l'équipe

Nous recherchons pour la Direction de l’Expérience Client, et plus particulièrement pour le département Offre, marketing et green business, un chef de projet offres et transition environnementale.

S’inscrivant dans la stratégie du Groupe BPCE, BPCE Lease place le climat comme priorité d’action de toutes ses lignes métiers, avec trois objectifs :

1. aligner ses portefeuilles de financement sur une trajectoire « net zéro »,
2. accompagner ses clients dans leur transition environnementale,
3. réduire sa propre empreinte.

A ce titre, vous collaborez à notre Programme Lease Impact visant à développer le financement des projets de nos clients professionnels et entreprises en matière de mobilité décarbonée, d’efficacité énergétique et de production d’énergie renouvelable en auto-consommation.

Plus spécifiquement, vous intervenez sur les 4 thématiques suivantes :

1) Pilotage de l’impact environnemental des financements réalisés en leasing en participant aux chantiers DATA ESG de BPCE Lease et du Groupe BPCE : détermination et évolution des définitions des actifs green, mise en œuvre et déploiement des méthodologies de colorisation des actifs et d’analyse ESG des contreparties, sensibilisation et accompagnement au changement, reporting commerciaux et réglementaires. Coordination avec l’ensemble des parties prenantes de BPCE Lease (Directions commerciales, Directions des risque, Directions Financière, DSI…), et fortes interactions avec les programmes diligentés par le Groupe BPCE.

2) Déploiement des ressources BEI et garanties BPI nécessaires à l’accompagnement du financement de la transition environnementale de nos clients. En coordination avec l’ensemble des parties prenantes de BPCE Lease et de BPCE, gestion de la relation avec la BEI et BPI, mise en œuvre des process commerciaux et collaborateurs, animation des enveloppes BEI et garantie BPI auprès de nos réseaux distributeurs, pilotage des consommations et suivi des pistes d’audit.

3) Animation et déploiement des expertises relatives au financement de la transition environnementale au sein de BPCE Lease et des réseaux distributeurs Banque Populaire et Caisse d’Epargne. Actions de sensibilisation et de formation concernant les réglementations environnementales s’appliquant à nos clients entreprises (décret tertiaire, bacs, LOM, etc…), détection des opportunités commerciales, offres de produits et services, etc. Animation de la communauté référents transition énergétique de BPCE Lease et des green days en région. Mise à jour des supports de formations et de la documentation commerciale.

4 )Développement de nouvelles offres et de l’écosystème partenariale nécessaires au bon accompagnement de nos clientes entreprises dans leurs transitions.

Poste à pourvoir en CDI, à Charenton-le-Pont.

Vos atouts pour réussir

De formation Bac+5, vous bénéficiez de 5 ans d'expérience à minima, et évoluez dans le domaine bancaire. Vous disposez d’une bonne maîtrise des enjeux de la transition environnementale

Doté de compétences dans le domaine de l’ingénierie d’offre et à l’aise sur les sujets data, vos capacités d’analyses et votre rigueur vous amène à une grande qualité dans l’exécution des projets qui vous sont confiés.

Animé par le sens du résultat et doté d’un excellent relationnel, vos actions sont constamment organisées autour de la performance commerciale et de la satisfaction client, de l’efficacité opérationnelle.

Agile sur les outils PowerPoint et Excel, vous appréciez travailler en mode projet et savez piloter avec rigueur des projets transverses ou stratégiques pour proposer des solutions à forte valeur ajoutée.

Vous aimez partager votre expertise au quotidien, fédérer et insuffler une vraie dynamique de développement commercial, avec un fort esprit d'équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

4. Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
5. Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

6. Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
7. En quelques chiffres la RSE dans le Groupe : 1erfinanceur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours 35 Md€ d’encours de financement de la transition énergétique 6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

8. 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
9. 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...