RESPONSABLE PRODUCTION ET ADJOINT EN BLANCHISSERIE, Jura
Centre Hospitalier Spécialisé Saint-Ylie Jura
Présentation du service :
La Direction du Patrimoine, des Travaux et de la Logistique regroupe les services économiques, le magasin central, le service restauration, le service transport, les services techniques et environnement, le service sécurité-standard, le service intérieur, la blanchisserie interhospitalière, la bibliothèque, le café créatif, le GIPEDAS, le vaguemestre.
Le service blanchisserie compte 56 agents et assure le traitement du linge commun, tenues professionnelles et des vêtements personnels des résidents/patients de nos différents adhérents. L’autorisation préfectorale impose un tonnage maximum de 10 tonnes par jour. La blanchisserie compte plusieurs secteurs d’activités en fonction des traitements à accomplir.
MISSION DU POSTE
Mission générale
Planifier, organiser et piloter l'ensemble des secteurs de production fonction linge-blanchisserie, de la réception à l'expédition du linge, en animant une équipe de professionnels et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies.
Etre le lien entre les différents secteurs d’activité afin d’organiser le flux de la production en fonction des besoins de livraisons des établissements partenaires.
Assurer la fonction d’adjoint de l’ingénieur responsable de la blanchisserie notamment en cas d’absences.
Missions principales
Gestion de production
1. Evaluer la charge de travail.
2. Coordonner et suivre la prise en charge des prestations.
3. Contrôler et suivre la qualité des prestations et du travail effectué.
4. Organiser le travail suivant le traitement du linge avec l'outil informatique en tenant compte des priorités de distribution du linge des établissements adhérents.
5. Veiller à la polyvalence de solidarité entre les agents et secteurs de production.
6. Planifier les postes de travail des agents.
7. Valider et signer les commandes : linges, vêtements, produits lessiviels, matériels de maintenance…
Management
1. Encadrer les équipes.
2. Gérer et veiller au développement des personnels: tableau des présences quotidiennes d’agents, entretiens professionnels annuels, entretiens de formation annuels, planification des congés, formation des agents (stagiaires, temporaires…).
3. Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
4. Organiser des réunions de travail et veiller à la communication auprès des équipes.
5. Assister et suppléer l’ingénieur dans divers dossiers, réunions, instances… et en cas d’absence.
Prévention et Maintenance
1. Prévenir visuellement des incidents techniques (surveillance et vérification du bon fonctionnement des matériels).
2. Planifier avec le secteur maintenance les éventuelles interventions sur les matériels en fonction des possibilités et de l’avancement de la production.
3. Vérifier la fermeture des fluides, des matériels, de l’éclairage et des accès blanchisserie en fin de journée de travail.
Missions annexes :
1. Etre polyvalent dans divers secteurs du service (zone tri du linge sale et zones propres) en fonction des besoins.
2. Réalisation de travaux administratifs occasionnels (saisie de commande,…).
3. Accueillir et encadrer les stagiaires, réaliser les entretiens avec les professeurs des stagiaires.
4. Assurer le relationnel avec les différents fournisseurs de la blanchisserie.
5. Assurer les visites du site.
6. Réceptionner les livraisons si besoin.
CONNAISSANCES ET COMPETENCES
Connaissances
1. Connaissance détaillée du métier de la fonction linge et de l'organisation de la production industrielle.
2. Connaissance détaillée des installations et équipements de blanchisserie.
3. Connaissance détaillée en encadrement-management du personnel.
4. Connaissance générale des textiles.
5. Connaissance générale des normes, règlements techniques et de sécurité.
Compétences techniques
1. Maîtrise de l’utilisation du matériel et process: Organisation et gestion des flux de production en blanchisserie.
2. Maitrise de l’outil informatique.
Autres compétences
1. Polyvalence.
2. Rigueur.
3. Autonomie.
4. Réactivité.
5. Esprit d’équipe.
6. Esprit d’initiative.
7. Méthode dans le travail.
8. Application et efficience dans l'exécution du travail.
9. Qualités relationnelles vis-à-vis des utilisateurs (soignants, patients).
10. Capacité d’évolution (technique et organisationnelle).
11. Etre à l’écoute du personnel.
QUALIFICATION
Technicien de la fonction linge en milieu hospitalier.
Brevet professionnel de blanchisseur.
CAP entretien des articles textiles en entreprise industrielle.
CONDITIONS D'EXERCICE
Port obligatoire de la tenue vestimentaire professionnelle fournie par l'établissement.
Temps de travail hebdomadaire: 38h30 avec RTT permettant de respecter la durée légale de travail hebdomadaire (35h).
Horaire de travail journalier: Poste temps plein.
Pause déjeuner: ½ heure – possibilité de restauration sur place au self-service du personnel.
Lieu de travail: CHS site de Dole Saint-Ylie. Nécessité de se déplacer selon les besoins sur les autres sites répartis dans le département du Jura.
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