Chauffeur-guide sarlat (h/f)

***Sté transport de voyageurs spécialisée dans l'organisation d'excursions touristiques pour petits groupes, recherche un guide-accompagnateur/trice ou guide conférencier/cière H/F bilingue anglais pour la saison 2025. (CARTE DE GUIDE OBLIGATOIRE)

Basé à SARLAT, vous guidez nos clients d'origines étrangères vers les principaux sites historiques et touristiques du département.

Formation en interne pour la conduite et le guidage assurée, mutuelle entreprise, panier repas et primes (selon activité).
Venez rejoindre une équipe dynamique, passionnée par le tourisme et présente dans de nombreuses villes de France depuis 2005.
Contrat d'Avril à Octobre, salaire et avantages motivants.***

INDISPENSABLE :
ANGLAIS COURANT
CARTE DE GUIDE
PERMIS B

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Accueillir et informer les touristes sur les sites historiques,Actualiser régulièrement ses connaissances,Assurer la médiation culturelle lors de visites,Expliquer des faits historiques pertinents,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Parler une ou plusieurs langues étrangères,Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique,Résoudre rapidement les problèmes logistiques survenant durant les visites,Savoir interagir à distance avec des outils de communication numérique (messageries, visioconférence)

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres transports routiers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.