Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. RESPONSABLE DES OPERATIONS (H/F)
Etes-vous un leader passionné par l'optimisation des performances industrielles ?
Souhaitez-vous piloter des activités opérationnelles dans un environnement dynamique et stimulant ?
Si oui, nous avons l'opportunité parfaite pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable des Opérations (H/F)
**Vos missions :**
En tant que Responsable des Opérations, vous aurez la responsabilité de :
- Piloter les activités de production, maintenance, logistique et méthodes process.
- Etablir et suivre le budget de fonctionnement des différents services.
- Identifier les potentiels d'amélioration et superviser la définition des plans d'action.
- Participer à la stratégie d'entreprise et apporter un support technique sur les projets d'accroissement de capacité.
- Garantir la sécurité des biens et des personnes, en mettant en place des actions correctives et préventives.
- Manager et développer vos équipes, en définissant les besoins en formations et en animant les entretiens annuels.
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