Réf. : E-20240613-8416-2033
Direction : Urbanisme Et Territoires
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : 1 à 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Administrative
Grade : attaché ; attaché principal
Catégorie : A
Date limite de dépôt de candidature : 21/07/2024
Télétravail : Oui
Expériences : Confirmé-e
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
Description de la Direction
Au sein de la DGA "Transition écologique et économique du territoire", la Direction Urbanisme et territoires (DUT) est composée de 7 services, et trois directions de projet.
C’est une direction stratégique et opérationnelle qui a en charge la définition et la mise en œuvre des politiques et des projets de développement urbain à toutes les échelles et à toutes les étapes : connaissance du territoire, planification territoriale, définition et programmation des projets urbains, mise en œuvre opérationnelle, action foncière, droit du sol. Elle est le lieu où se traduisent et s’assemblent sur le territoire les différentes politiques territoriales portées par la collectivité : habitat, politique de la Ville, transition énergétique, environnement, transports, développement économique…
La DUT exerce sa compétence pour le compte de la Ville de Strasbourg et de l’Eurométropole. Elle intervient également en appui dans le domaine des projets urbains des communes.
Description du Service
Au sein de la direction Urbanisme et territoires, le service de l’habitat porte les travaux liés à la mise en œuvre de la politique Habitat menée par l’Eurométropole de Strasbourg (compétence déléguée à l’EPCI) et aux éventuelles actions volontaristes portées par la Ville.
Le service a pour mission :
* La mise en œuvre de la feuille du route du territoire, inscrite au volet habitat du PLUi, pour répondre aux besoins des habitants en matière de logements.
* La traduction opérationnelle des objectifs du Plan Climat en matière de transition écologique et énergétique.
* La conduite de la délégation des aides à la pierre de l’État.
* Le pilotage de la politique d’attribution des logements sociaux.
* La participation active au déploiement des politiques visant le maintien et/ou l’accès des publics fragiles dans le parc Public et privé.
Ces missions se traduisent par un rôle d’interface auprès des services de l’Etat, des autres collectivités, auprès des opérateurs, mais aussi en interne auprès des autres services intervenant dans la fabrication de la ville.
Mission générale
Le service Habitat, au sein de la Direction Urbanisme et territoire, anime et coordonne le volet Habitat du PLU, définit les stratégies et la programmation en matière de logement, instruit les aides de l’Eurométropole à l’habitat, gère la délégation des aides à la pierre de l’Etat, suit les politiques d’attribution des bailleurs sociaux.
Détail des activités
Activité principale :
Animation et coordination du SAID
* Chercher, relayer et assurer la circulation de l'information.
* Collecter, organiser et diffuser l’information nécessaire aux demandeurs·ses de logement sociaux.
* Mettre à disposition les outils nécessaires aux différents lieux d’accueil et d’information du réseau.
* Coordonner l’ensemble des lieux d’accueil et d’information labellisés et animer le réseau.
* Organiser ou co-organiser des formations pour le personnel.
* S’assurer du respect des engagements des différents lieux d’accueil.
* Développer l’autonomie des membres du réseau.
* Assurer le suivi de l’activité des partenaires participant au SAID.
* Représenter le SAID, exposer ses projets et productions.
* Accompagner ou apporter un appui administratif et logistique aux membres du SAID.
Activités secondaires :
* Référent·e communication pour le service.
* Participer aux instances de gouvernance de la politique d’attribution des logements sociaux.
* Contribuer au suivi et à l’élaboration des documents cadres liés à la politique d’attribution des logements sociaux.
* Être amené à être un des référents·es informatiques du service.
Profil recherché
* Bac+3 à Bac +5 en urbanisme, droit, sciences politiques, ou équivalent.
* Expérience dans la maîtrise du droit de la construction, des stratégies et mécanismes d'attribution de logement social.
* Expertise des politiques de l’habitat.
* Maîtrise des techniques de gestion de projet.
* Capacité à animer des réseaux de partenaires.
* Capacité à travailler avec des partenaires multiples.
* Capacité à gérer les priorités.
Avantages sociaux
* Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
* Prime de fin d’année.
* Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
* Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
* Chèques vacances sous conditions.
* Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises.
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