Agent social

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Habitat, logement Grade(s) recherché(s) Agent social principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps non complet, 33h30 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative SUIVANT GRILLE INDICIAIRE FPT Descriptif de l'emploi Agent Social dans une Résidence Autonomie

-Travail le Week-End,
-Rythme horaire changeant, permanences, gardes couchées
-Echanges relationnels pouvant être difficiles (personnes âgées, familles, intervenants extérieurs) Missions / conditions d'exercice Fonction entretien des locaux

-Nettoyage du hall et des sanitaires tous les soirs,
-Entretien des lavettes et nappes,
-Le samedi matin : entretien des couloirs, entrée et salle à manger,
-Les WE et jours fériés : entretien du local poubelle,
-Les WE : Nettoyage et vérification des produits d’entretien du chariot de ménage, vérification des gels hydro-alcooliques, papier toilettes et essuies mains dans les wc collectifs,
-Faire les inventaires des stocks : bureau, produits d’entretien, besoins en animations…, préparer les commandes et les donner au secrétariat,
-Lavage des mains avant et après le service ou la pause,
-Appliquer la procédure de nettoyage et désinfection des locaux depuis la crise sanitaire de la COVID 19 tous les soirs y compris le WE et jours fériés.

Fonction service des repas

-Distribution des repas,
-Effectuer le nettoyage de la vaisselle,
-Entretien de la salle à manger,
-Ramener les containers au Chef de cuisine de la Résidence Géraud de Pierredon si besoin
-Faire les récapitulatifs des repas et les transmettre à chaque fin de mois au secrétariat
-Rédiger un rapport lorsqu’un fait anormal s’est produit, sur une feuille libre horodatée, et le transmettre à la Directrice.

oFonction de surveillance

-Vérifier la fermeture des portes et fenêtres de bâtiments,
-Détecter toute présence suspecte et informer la Directrice ou les gendarmes,
-Disposer d’un trousseau de clefs lui permettant de circuler dans la Résidence Autonomie,
-Rédiger un rapport lorsqu’un fait anormal s’est produit, sur une feuille libre horodatée, et le transmettre à la Direction.
-Appliquer et faire appliquer les gestes barrières
-Vérifier les dossiers des résidents (mise à jour, enveloppe d’hospitalisation)

oFonction d’Animation
-Proposer des activités aux résidents afin de maintenir leur autonomie sur la mémoire, activité manuelle, créative, activité physique, en collectif ou individuelle.
-Accompagner les résidents aux animations faites par des prestataires extérieurs Profils recherchés Qualités requises et compétences :

-Humaines,
-Douce, (*), attentive, être calme,
-Respect du rythme de la vieillesse,
-Avoir un langage approprié, adapté aux capacités du Résidant,
-Un bon esprit d’équipe,
-Discrétion et respect du secret professionnel,
-Respectueuse des temps de pause,
-Une recherche de propreté,
-Le sens de l’accueil (souriante, être posée…),
-Respect de l’identité du Résidant et être à son écoute,
-Une présentation et une tenue correcte,
-Capacité de fournir un travail d’équipe constructif, rester neutre
-Avoir le respect de la Hiérarchie, de ses Collègues,
-Être motivée et dynamique,
-Être autonome,
-Savoir respecter les règles d’hygiène et de sécurité,
-Savoir respecter les horaires de travail,
-Savoir faire preuve d’évolution,
-S’impliquer et rendre compte à la Hiérarchie,
-Garder son calme en cas d’urgence.
-Savoir se situer au sein d’une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
(*) – la profession étant féminisée, nous retiendrons ce terme.