Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, nous recherchons des candidats pour le poste d' « Accompagnant.e Educatif et Social », pour une durée de 15 mois. A la clef de ce contrat, l'obtention du diplôme d'Etat d'AES, et la sécurité de trouver rapidement un travail.
Vos missions :
L'Accompagnant.e Educatif et Social réalise des interventions d'accompagnement social au
domicile d'un public fragile :
- En tenant compte des capacités et en respectant les choix des bénéficiaires, définir avec eux,
un « projet de vie » et participer à sa mise en oeuvre.
- Accompagner les bénéficiaires dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, aide
aux devoirs, jeux, activités extra-scolaires et dans leurs démarches administratives
- Soutenir les bénéficiaires dans les actes essentiels du quotidien : aide aux soins d'hygiène,
lever/coucher, habillage, préparation des repas, aide aux transfert et déplacements.
- Stimuler la vie sociale : Proposer des activités de loisirs adaptées, communiquer avec l'entourage
familial et amical de la personne aidée, prévention de l'isolement social en stimulant et
permettant les mises en relations sociales.
Nos avantages :
- Une formation financée et rémunérée
- Nous nous chargeons de trouver votre alternance
- Un secteur d'intervention proche de votre domicile
- Un véritable accompagnement professionnel pour réussir votre projet
- Indemnisation des trajets en temps de travail et de formation
- Prise en charge à 100% des titres de transport en commun
- Un CSE qui vous offre de nombreux avantages (réductions dans vos magasins préférés)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Le GEIQ (Groupement d Employeurs pour l Insertion et la Qualification) est né du constat que des associations du secteur de l aide à domicile ont un besoin structurel et récurrent de recruter du personnel qualifié. Pour répondre, en partie, à ce besoin, le GEIQ A Domicile Rhône Métropole recrute et qualifie ses salariés via un contrat de professionnalisation et les met à disposition des associations adhérentes.
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