Adjoint responsable de l'agence centre (h/f)

Adjoint Responsable de l'Agence Centre (H/F)

17 - SAINTES -

Publiée le 27 mars 2025 - Offre n° 190FHVJ

1- Descriptif de la Collectivité Le Syndicat Départemental de la Voirie de la Charente-Maritime, établissement public au service des Communes et des Intercommunalités, est un acteur majeur dans l'accompagnement et la réalisation des projets d'aménagement urbain et de voirie.Les services du Syndicat Départemental de la Voirie comprennent 78 agents répartis en différents métiers et sur différents sites du territoire de la Charente-Maritime. Siège du Syndicat Départemental de la Voirie à Saintes : Direction Générale, Direction Développement Territorial, Direction Ressources Humaines et Prévention, Direction Ressources Administratives, Direction Services Techniques. Agences Territoriales : Dans un objectif de proximité avec les Collectivités, le Syndicat Départemental de la Voirie s'est doté d'une représentation locale avec ses Agences Territoriales. Pour une couverture maximale du territoire associée à une réactivité optimum dans la gestion des missions ou travaux confiés par les Collectivités adhérentes, six agences d'ingénierie ont donc été créées en cohérence avec le découpage des intercommunalités : Agence NORD basée à SAINT VIVIEN Agence CENTRE OUEST basée à TONNAY-CHARENTE Agence OUEST basée à SAINT SULPICE DE ROYAN Agence CENTRE basée à SAINTES Agence SUD basée à JONZAC Agence EST basée à SAINT JEAN D'ANGELYService exploitation : Le Syndicat Départemental de la Voirie dispose d'un site « Exploitation - Travaux » basé à SAINT GEORGES DES COTEAUX, à proximité du siège. Ce service dispose d'une importante flotte d'engins de travaux publics, de camions et de fourgons. 2- conditions d'exercice : Sous l'autorité du Responsable d'Agence, l'agent évolue au sein de l'agence centre basée à SAINTES (17100).Poste concerné par des déplacements quotidiens dans le secteur centre du Département (cf. site internet syndicat-voirie.fr).Prise de poste : 1er Juin 2025Cadre d'emplois : Technicien Territorial à Technicien Principal 2nde Classe Rémunération : en fonction du grade et de l'expérience du candidat.Prise en charge de la prévoyance et participation sur mutuelle labellisée, chèques déjeuners avec participation employeur, comité d'action sociale (CNAS).Nombreux déplacements sur l'ensemble du secteur territorial.Véhicule de service, équipements informatiques et logiciels.Téléphone professionnel Liens hiérarchiques : - Directeur Général- DGA- Responsable d'agenceLiens fonctionnels internes : Direction Générale, Direction Développement Territorial, Direction Ressources Humaines et Prévention, Direction Ressources Administratives, Service Informatique, Direction Services Techniques, Agences Territoriales, autres agents évoluant au sein de l'agence.Liens fonctionnels externes : Responsables des entreprises attributaires des marchés du Syndicat, fournisseurs, Elus en charges de la voirie, concessionnaires réseaux, bureaux d'études (externes).

1. CDI
Contrat travail
2. 35H Autre
3. Salaire : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois Chèque repas Véhicule

Profil souhaité

Compétences

4. Planifier des opérations de chantier

Qualités professionnelles

5. Avoir le sens du service
6. Faire preuve de rigueur et de précision
7. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Expérience

8. Débutant accepté

Formation

9. Génie civil
10. Bac+2 ou équivalents

Secteur d'activité

Ingénierie, études techniques

Entreprise