Ingénieur procédés

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Ingénieur Procédés Process Engineer Finalité de l’emploi / Job description :
1. Assurer dans le respect du processus, la production de circuits MMIC dans le cadre de son atelier par le traitement des plaques et le suivi d’indicateurs.
2. Avoir la responsabilité des plaques en attente dans la FAB.
3. Être correspondant Qualité/Environnement/Sécurité de son secteur de production, informer son équipe des actions et décisions afférentes.
4. Aider les leaders d’atelier à maintenir la qualification de leurs outils de production.
5. Mettre en production les nouveaux équipements avec l’équipe ENG/DPA, en particulier dans le cadre du projet 6’’.
Description des activités significatives / Key Duties and responsibilities :
6. Résoudre des problèmes de fabrication dans le respect des spécifications et dans un délai le plus court possible.
7. Assurer le suivi de l’action et son efficacité (installation de SPC, rédaction de rapports, …)
8. Assurer le suivi et le respect du planning de maintenance
9. Suivre les procédés de fabrication grâce aux indicateurs de production (X-Factor, Rendement, temps de cycle, SPC)
10. Proposer au directeur des Opérations des améliorations pour augmenter la productivité (organisation des hommes, des équipements, achat nouveaux équipements, aménagement de postes, …).
11. Gérer les consommables de l’atelier et maintenir à jour l’état des stocks : résines, lampes ….
12. Rédiger un rapport hebdo sur l’activité de son atelier
13. Garantir le respect des processus, procédures et l’esprit ISO
14. Statuer sur les mises en attente des lots en ligne de production.
15. Être moteur dans l’amélioration continue de son secteur.
Complexité des activités / Job Complexity : • Connaissance et exposition aux théories, principes et concepts fondamentaux.• Impacte la qualité de son propre travail et du travail des autres membres de l'équipe ; travaille dans le cadre de lignes directrices et de politiques, Responsabilités exercées (contribution) et latitude d’action (autonomie) / Responsibilities exercised (contribution) and latitude for action (autonomy) Supervision :
16. Responsable du développement de contribution technique avec supervision directe
17. Utilise les procédures existantes pour résoudre des problèmes de routine ou standard.
18. Connaissances professionnelles spécifiques (savoir et savoir-faire) / Specific professional knowledge (knowledge and know-how) :
19. Être capable d’échanger des informations techniques de façon concise et précise avec les directeurs et les ingénieurs
20. Démontrer une connaissance conceptuelle des théories, des pratiques et des procédures au sein des ateliers en travaillant sur des projets et des problèmes de portée limitée sous supervision directe
21. Appliquer des connaissances générales liées à l’activité de par sa formation ou son expérience dans l’atelier
Savoir être / Soft skills :
22. Gestion efficace du temps
23. Priorisation et résolution de problèmes
24. Organisation et planification
25. Capacité à communiquer, à expliquer, à former
26. Esprit d'équipe
Informations - Echanges / Information – Communication :
27. Communique avec les fonctions internes telles que les autres secteurs de sa division et les autres divisions (service Maintenance, Développement, Informatique, Qualité, Généraux, Ressources humaines).
28. Excellentes compétences de communication verbale et écrite.
29. Écoute active.
30. Assurer les échanges avec les sous-traitants en cas d’intervention et les fournisseurs
31. Solides compétences interpersonnelles.
Bac+5 ou ingénieur en microélectronique, chimie des matériauxExpérience de travail en environnement salle propre.Utilisation d'instruments de contrôle tels que les microscopes.Formation sur la technologie MMIC.Connaissance sur les plasmas, le vide, la chimie, les dépôts de couches minces, de la lithographie.Poste basé à Limeil-Brévannes (France)