Ouvrier de production (h/f)

Missions principales (liste non-exhaustive) :
- Assurer et vérifier le bon approvisionnement de la ligne ;
- Effectuer le réglage des machines et des équipements en général ;
- Réaliser les travaux liés au produit en respectant scrupuleusement l'ordre des programmes de travail jour établi ;
- Effectuer et formaliser les contrôles Qualité s'il y a lieu ;
- Déclarer informatiquement toute non-conformité produit et assurer son traitement dans le cadre du respect de la commande client (Qualité-Délai) ;
- Gérer les travaux de nettoyage courants et spéciaux relatifs au poste ;
- Assurer les entretiens de premier niveau contenu dans le plan de maintenance, formaliser ses actions ;
- Pointer ses heures travaillées sur les feuilles de pointage hebdomadaire ;
- Réaliser de façon temporaire les remplacements à la demande de la direction industrielle ;
- Former à la demande de la direction industrielle toute personne de l'usine.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mise à dimensions (épaisseurs, format, ...),Règles de sécurité,Techniques de jointage/assemblage,Techniques d'encollage,Gérer les stocks,Réaliser des opérations sur des ouvrages de bois,Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage,Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage,Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.