Poste : Au sein de la direction du transport spatial, l'équipe " Contrôle Projet " apporte une expertise aux responsables de projets pour le pilotage des délais et des ressources (financières, humaines) et pour le management des projets.
Vous intervenez en support au chef de projet dans toutes les phases de la vie du projet. Dans ce but, vous participez à l'organisation, la planification et suivez l'ensemble des activités afin d'optimiser la performance économique :
Vous participez au montage du projet en utilisant le planning de référence du projet, en estimant et arbitrant les couts, les besoins en ressources humaines en lien avec les risques associés.
Vous pilotez un budget, gérez les couts à achèvement, les engagements, les paiements en cohérence des plannings du projet
Vous mettez en place les états d'avancement du projet, produisez les indicateurs et évaluez les résultats.
Vous participez au développement d'outils internes de reporting
Votre portefeuille sera constitué de projets, d'avant-projets, de projet de démonstrations et d'affaires de recherche et développement pour lesquels vous serez en interface avec de nombreux acteurs de ces projets, tant internes qu'externes (Industriels, partenaires institutionnels, clients, etc.)
Vos missions seront complétées par des responsabilités de chef de projet en relation avec les questions financières : organisation des coordinations budgétaires projet, organisation des avancements projet, contribution à la présentation des indicateurs projet en revue de direction, amélioration du modèle analytique et contribution au pilotage des analyses de risque programmatique du projet.
Poste basé à Paris XII (site Daumesnil - Métro Montgallet).
Profil : Diplomé.e d'une école d'ingénieur ou équivalent universitaire, vous disposez d'une spécialisation en contrôle projet. Vous avez au moins 2 ans d'expérience en contrôle projet.
Vous maîtrisez les méthodes et outils de gestion (SAP, Excel, Power BI). En interface avec de nombreux acteurs du projet (internes et externes), vous êtes en capacité de gérer beaucoup d'informations différentes (contractuelle, financière, calendaires). Vous aimez travailler en équipe. A la fois curieux(se) et force de proposition, vous êtes rigoureux(se) et précis(e), Vous avez le sens de l'analyse et de synthèse, votre capacité d'écoute et votre relationnel feront de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste.
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Déroulement des entretiens :
Après un échange avec le recruteur et le passage d'un questionnaire de personnalité au travail, vous serez amené.e à rencontrer le manager, le N+2 et la Directrice.
Avantages
Rémunération
Salaire sur 13 mois selon grille de salaire + Prime d'intéressement
Prise en charge de l'abonnement transport en commun à hauteur de 95%
Concilier la vie pro / vie perso
Horaires variables et 46.5 jours de Congés - Payés, RTT, ponts
2 jours de télétravail par semaine
Restaurant d'entreprise
CSE : CESU, participation aux frais de garde type CLAE, aux abonnements sportifs, à des locations vacances
Les candidatures seront examinées au regard des besoins de l'entreprise, des prérequis du poste et des compétences individuelles en accord avec notre politique de promotion de l'égalité professionnelle dans l'entreprise.
En notre qualité d'EPIC (Etablissement Public à Caractère Industriel et Commercial), un principe de neutralité (religieuse, philosophique, et politique) s'applique à tous les collaborateurs du CNES.
Entreprise : Le Centre National d'Etudes Spatiales propose aux pouvoirs publics la politique spatiale de la France et la met en oeuvre dans 5 grands domaines stratégiques : Ariane, les Sciences, l'Observation, les Télécommunications et la Défense. Plus que jamais, la conquête spatiale est au coeur de la vie quotidienne des citoyens avec des retombées économiques et sociétales clés. Les 2 450 collaborateurs du CNES se répartissent au sein de 4 centres d'excellence basés à Toulouse, Paris et en Guyane.
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