Travailleur social enfance (f/h)

Le département du Rhône recherche un travailleur social spécialisé dans l’enfance, dont la mission va bien au-delà des interventions habituelles. Ce poste vous permettra de jouer un rôle crucial en apportant un soutien essentiel aux enfants et à leurs familles. Vous aurez l’opportunité de répondre à leurs besoins spécifiques.

Qui sommes-nous ?

Le conseil départemental du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l'autonomie, l'insertion et l'éducation.

Votre mission au quotidien :

Vous aurez l'opportunité de participer activement à la mise en œuvre du projet pour l’enfant, ce qui implique notamment la rédaction de documents en accord avec les objectifs définis par le chef de service enfance ou en réponse à des décisions judiciaires. Vous serez également chargé de mettre en œuvre ces objectifs en collaboration avec divers partenaires, sous la supervision du chef de service.

Votre rôle nécessitera la rédaction de rapports d’aide à la décision, tels que ceux concernant le suivi de placement ou les changements de statut de l’enfant, tout en garantissant le respect des délais et la qualité des écrits. De plus, vous serez amené à rendre compte de votre travail et à proposer un plan d’aide adapté aux besoins des enfants et de leur famille, en cherchant, si possible, l’adhésion de la famille pour toute mesure administrative.

Dans le cadre de l’accompagnement social et éducatif, vous assurerez le suivi de l’enfant et de sa famille, conformément aux objectifs fixés, qu’ils soient d’ordre administratif ou judiciaire. Cela inclut des rencontres régulières avec les enfants et leurs familles, ainsi que la rédaction des dossiers de demande d’admission pour des orientations vers des établissements appropriés. Vous participerez également aux synthèses et aux rencontres avec les partenaires concernés par le bien-être de l’enfant, tout en réalisant des visites en équipe pluridisciplinaire dans un cadre judiciaire. En outre, vous serez impliqué dans l'accompagnement des enfants confiés lors de moments clés, tels que des audiences ou des bilans de santé.

Enfin, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en place et l'animation d'actions collectives ou d'information, visant à répondre aux besoins des usagers en lien avec les missions du département. À ce titre, vous contribuerez à mobiliser les enfants et leurs familles, tout en développant des relations partenariales au sein des quartiers et des communes. Par ailleurs, vous serez impliqué dans la conception et la réalisation de projets visant à renforcer les liens sociaux, et vous aurez également la responsabilité de prendre en charge des stagiaires dans le cadre de leur formation professionnelle.



Profil

Vos compétences utiles :

Nous recherchons une personne dotée d'une solide expérience dans le travail social et l’enfance, titulaire d’un diplôme d’État (assistant de service social, éducateur spécialisé, CESF). Vous excellez dans la rédaction de rapports et l’analyse, ce qui vous permet de garantir la réalisation des objectifs du projet pour l’enfant.

Votre sens de l’écoute affûté et votre capacité d’adaptation font de vous un professionnel apprécié, capable de répondre aux besoins diversifiés de votre public. Vous avez également un goût prononcé pour le travail au sein d’équipes pluridisciplinaires, favorisant la transversalité et le partenariat.

Votre aptitude à porter un projet et à gérer les conflits, tout en faisant preuve de distanciation, est un atout majeur. Rigoureux et doté d’un esprit d’initiative, vous serez un acteur clé de notre mission. Le permis B est indispensable, car des déplacements sont à prévoir.

Vos conditions particulières d'exercices :

Vous rejoindrez une catégorie A en tant qu'assistant socio-éducatif, avec un engagement initial de trois ans. La prise de poste est prévue pour le 1er septembre 2024.

Ce poste est proposé à temps plein, réparti sur cinq jours par semaine, du lundi au vendredi. Vous aurez également la possibilité de télétravailler, ce qui vous offrira une flexibilité appréciable.

En matière de congés, vous bénéficierez de 34 jours de congés payés, ainsi que de 12 jours de RTT, pour un emploi de 39 heures par semaine.

Pour faciliter vos déplacements, nous prendrons en charge 75 % de votre abonnement aux transports en commun. De plus, vous bénéficierez d'une participation de l'employeur pour votre mutuelle et votre prévoyance.

Enfin, vous pourrez profiter d'une carte restaurant et d'une gamme de prestations sociales et culturelles, contribuant ainsi à un équilibre de vie professionnel et personnel harmonieux.



Informations contractuelles

Pourquoi nous ?

En plus d'une rémunération adaptée, nous offrons un régime indemnitaire, une prime annuelle, d'une carte restaurants et prise en charge de transport au-delà des minimums. Vous bénéficierez également d'une Amicale, de prestations de CNAS et d'activités sur la pause méridienne (yoga, running ...).

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes passionné par l'idée de rejoindre une équipe engagée en santé maternelle et infantile et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans nos projets, nous vous invitons chaleureusement à soumettre votre candidature ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

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Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !