La Compagnie Furiosa recherche sa/son attaché.e de diffusion et production.
Notre compagnie, forte de nombreuses années d'existences et en pleine dynamique de développement avec une 60 à 100 représentations par an, a besoin de construire une relation de confiance avec une personne prête à s'engager au service de ses projets artistiques et de médiation.
FICHE METIER : Dans un cadre budgétaire, temporel et artistique défini par les différentes parties prenantes du projet, l'attaché.e de production / diffusion prépare, organise, met en œuvre et coordonne les tournées des spectacles, elle participe activement à la mise en oeuvre humaine et financière des résidences de création. Elle active et entretient un réseau d'acteurs et de soutiens pour permettre le développement des projets sous la direction des responsables artistiques de la compagnie Furiosa.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Développer les partenariats de la compagnie en s'adressant de manière constante aux personnes ou institutions potentielles pouvant accompagner les projets artistiques à tous les niveaux : en coproductions, en résidences, en mécénat, en soutien matériel, en diffusion, en accompagnement, en subventions etc.
- Faire connaitre les projets artistiques et de médiation de la compagnie en rédigeant des fiches, dossiers, emails et en diffusant ces supports à un maximum de lieux susceptibles de les accueillir en création et/ou en diffusion. Relancer au téléphone le public cible et organiser des rencontres avec celui-ci lors de rendez-vous, de présentations d'étape, représentations, actions des artistes.
- Organiser, coordonner, budgétiser les tournées des spectacles.
- Tenir à jour un fichier de programmateurs, lieux et institutions culturelles sur File Maker Pro.
- Repérer les différentes aides institutionnelles, appels à projets, commandes, appels à candidatures, subventions, journées professionnelles, qui peuvent correspondre aux projets artistiques des compagnies et travailler en partenariat avec les responsables artistiques des compagnies pour rédiger les dossiers en fonction des besoins, ou rencontrer les partenaires en rendez-vous.
- Coordonner et organiser d'un projet estival "Pop-up" de la Compagnie Furiosa.
POSITIONNEMENT DANS L'ORGANISATION :
L'attaché.e diffusion et de production sera sous la direction des responsables artistiques de la compagnie qui définiront avec lui/elle les missions prioritaires et les activités régulières du poste. Il/Elle devra lui rendre compte de son activité régulièrement. Aussi, il/elle devra réaliser deux fois par an un rapide compte rendu d'activité à destination du bureau de l'association qui est son employeur.
CONDITIONS ET LIEUX DE TRAVAIL :
- Le lieu de travail principal est fixé à Limoges dans le bureau de la compagnie avec ordinateur, imprimante, logiciel FileMaker Pro avec base de données, fichiers de diffusion, compte MailJet, Drive, thunderbird et Canva, téléphone portable et connexion internet.
- Ce bureau sera partagé avec l'administrateur (trois jours par mois environ) et la responsable artistique hors des temps de tournée.
- Des déplacements réguliers sont à prévoir pour : rencontrer les différents partenaires, suivre les équipes artistiques en tournée, participer à des journées professionnelles.
- Un mois de tuilage avec l'actuelle personne en poste est prévue au mois de décembre (ou plus tard si prise de poste retardée).
Candidatures à envoyer
avant le 31 octobre 2024 par mail à :
Entretiens la semaine du 18 au 22 novembre 2024
Renseignements possibles
auprès de l'actuelle personne en poste :
Célia Larant : 07-86-08-42-83
Experience: 12 Mois
Compétences: Argumentation commerciale,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Mettre en oeuvre des actions de communication,Négocier un contrat,Planifier des dates de spectacle et de tournée,Promouvoir un artiste, mannequin, sportif,Organiser le travail d'une équipe,Planifier des rendez-vous
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Arts du spectacle vivant
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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