Directeur périscolaire et extrascolaire (h/f)

Le poste

Dans le cadre de la gestion d’un site périscolaire (matin, midi, APREM, accueil du soir) de la commune de Maxéville, l’UFCV a en charge le recrutement d’un directeur pour ces temps de gestion et d’animation qui ont lieu chaque matin de 07H30 à 08H10, chaque midi (hors mercredi) de 11h50 à 13h20, chaque jour (hors mercredi) de 14h50 à 17h10 et chaque soir (hors mercredi) de 17h10 à 18h30 (+ 2h de réunion hebdomadaire) + Direction d’Accueil de loisirs.

Prise de poste 19/08/2024.

Finalités et enjeux du poste

· Être garant de la prise en charge individuelle des enfants accueillis

· Participer au bon déroulement et à la cohésion du travail en équipe pédagogique

· Contribuer activement à la qualité du lien de confiance et de coéducation avec les familles, les enseignants et les ATSEM.

· Appliquer scrupuleusement les consignes d’hygiène et de sécurité relatives à l’encadrement des mineurs en accueil collectif, garantir leur bonne application auprès des enfants

Fonctions et responsabilités

· Organiser les services périscolaires quotidiennement

. Créer du lien avec le personnel de l’école pour travailler en partenariat

. Manager une équipe d’animation, accompagner les animateurs dans la réalisation de leurs projets et réaliser un suivi pédagogique de l’équipe.

. Gestion administrative et pédagogique des membres de l’équipe d’animation : réalisation de contrat, participer au recrutement, réalisation des fiches mensuelles…

· Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants

· Garantir l’hygiène et la sécurité, le respect du règlement intérieur et du matériel pédagogique

· Faire concevoir à l’équipe des activités et projets d’animation pour les enfants dans le cadre du Projet Educatif De Territoire de la ville

· Prévoir les modalités d'organisation pratiques des animations de l’équipe

· Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique

· Réaliser les bilans et évaluations des projets

Salaire : application de la grille indiciaire CCNA à l'indice 280

CDD 1 an avant CDI

Profil recherché

Formation :

· BPJEPS LTP obligatoire / Master 2 MEEF

Compétences :

· Relations avec les personnels UFCV

· Sens de la rigueur en organisation et sécurité

· Qualité relationnelle avec les enfants

· Aptitude à travailler en équipe

· Sens de responsabilités dans l’encadrement d’enfants

· Sens de l’autonomie et de la prise d’initiative

· Savoir être et savoir vivre en collectivité

· Aptitude à la discrétion professionnelle

· Capacité d’adaptation, notamment dans la gestion de la vie collective

Profil recherché :

· Dynamisme, sens de l’initiative

· Qualités relationnelles

· Ecoute

· Capacités d’adaptation

· Engagement dans le mouvement de l’éducation populaire