Agent de parc (h/f)

Cherchez-vous un emploi dynamique et varié ? Rejoignez l'équipe de notre client en tant qu'Agent de parc !

Transicia Pessac recherche pour son client, spécialiste de la location de matériel pour les professionnels du bâtiment et des TP, un agent de parc h/f pour une mission en intérim

Durée : plusieurs mois possible

Les + du poste:

Horaires flexibles : Choisissez entre 7h30-16h30 ou 9h-18h, avec 1h30 de pause déjeuner.
Ambiance conviviale : Intégrez une petite équipe où règnent la bonne ambiance, la cohésion et l'entraide.
Travail varié : Vous ne serez pas enfermé toute la journée, alternant entre travail en atelier et sur le parc.
Pause-café en équipe : Profitez d'une pause-café quotidienne pour discuter travail et autres sujets.

Vos missions:
- Accueil des clients : Réceptionner les clients venus récupérer du matériel et les aider au chargement si nécessaire.
- Information et conseil : Fournir des explications sur le fonctionnement des machines.
-Préparation des départs : Préparer le matériel destiné à la location.
- Gestion des retours : Réceptionner et vérifier le matériel retourné, s'assurer de son bon fonctionnement.
- Entretien et maintenance : Nettoyer le matériel et effectuer de petites maintenances, en collaboration avec le mécanicien.
- Organisation du parc : Ranger et nettoyer régulièrement le parc pour maintenir un environnement de travail agréable et sûr.

Rémunération:
Salaire : 11,88€/h
Avantages : 13ème mois et titres restaurant (60% pris en charge par l'entreprise)

Le profil recherché:
Manuel et curieux : Vous aimez travailler avec vos mains et découvrir de nouvelles choses.
Esprit d'équipe : Vous appréciez travailler en collaboration et contribuer à un environnement de travail harmonieux.
Adaptabilité : Vous êtes capable de travailler en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques.
Une première expérience réussi sur un poste similaire est un plus.

Experience: 3 Mois

Compétences: Contrôler les réparations,Planifier des réparations,Planifier l'attribution ou l'utilisation d'un véhicule,Planifier les réceptions de véhicules,Suivre et contrôler la conformité réglementaire d'utilisation de véhicules (contrôle technique, assurance, permis, temps de repos, ...)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.