Notre offre
Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vous aurez la charge de l'installation, de la mise en service d'équipements de levage et de manutention. Vos missions principales incluent : Montage et mise en route :
1. Participer à la préparation des chantiers
2. Participer à la réception et au déchargement des éléments.
3. Elinguer et manutentionner les éléments constitutifs des équipements de levage : sommiers, boggies, poutres, palées, potences, tables élévatrices ...
4. Assembler les éléments métalliques et réaliser les serrages au couple
5. Participer aux montages des éléments électromécaniques : motoréducteur, pince de frein, câbles de levage...
6. Réaliser le câblage électrique des équipements : armoire embarquée ou débarquée, coffret sectionneur, moteur...
7. Régler les éléments paramétrables et capteurs : gestion de charge, de vitesse, des fins de courses...
8. Assister l'Automaticien-Metteur en route lors des essais sur site
9. Maintenir la propreté du chantier et veiller à l'ordre de l'environnement de travail.
Qualité et sécurité :
10. Appliquer les consignes de qualité transmises par votre hiérarchie et effectuer un autocontrôle régulier de vos travaux.
11. Respecter strictement les procédures de sécurité dans le cadre de nos normes QHSSE.
12. Collaborer en équipe pour garantir la qualité et la sécurité des opérations sur site.
13. Tenir à jour son journal de chantier et rendre compte au besoin
Peu importe votre localisation métropolitaine, car il s'agit d'un poste à % en déplacements, avec des détentes organisées en fonction de la localisation du chantier.Notre équipe d'exploitation facilite et optimise vos déplacements, notamment avec les moyens de locomotion les plus courts : avion, train, véhicule de service ou de location...Vous travaillez sur une base de 35,7 h avec 5 jours de RTT et un compteur de modulation d'heures supplémentaires ; des indemnités Grands Déplacements vous sont versés.
Votre profil
Vous avez des compétences en électromécanique/ électrotechnique, avec idéalement une première expérience dans le secteur industriel, et vous recherchez un environnement où vos compétences techniques seront mises à profit dans des projets variés. Si vous êtes débutant, nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences. Compétences et qualifications :
14. Formation de base en électromécanique ou électrotechnique
15. Expérience : Débutant ou expérimenté, vous avez idéalement une première expérience dans des secteurs exigeants comme le nucléaire, la défense, la pétrochimie, l'agroalimentaire ...
16. Habilitations : Une expérience en environnement nucléaire (HN1, PR1, CEFRI...) ainsi que des formations à la conduite d'engins de chantier sont des atouts supplémentaires à votre candidature.
Qualités humaines :
17. Rigueur et pragmatisme : vous savez travailler avec précision et respectez les procédures établies.
18. Travail en équipe : Dynamique et motivé, vous appréciez le travail collaboratif, tout en étant capable d'autonomie.
19. Curiosité technique : vous êtes motivé(e) par l'amélioration continue et l'innovation dans votre métier.
Votre package :
Rémunération base 35,7h avec 5 jours de RTT par an - Compteur de modulation d'heures supplémentaires Indemnités Grand Déplacement Véhicule de service à disposition - Mutuelle individuelle prise en charge à % par l'employeur - Participation/intéressement - uvres sociales du CE.
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