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Publié le 20.02.2025
Société : Safran Seats
Domaine d'activité : Supply chain
Emplacement : Issoudun, Centre-Val-De-Loire, France
Type de contrat : CDI
Durée du contrat : Temps complet
Diplôme requis : BAC+5
Expérience requise : Supérieure à 3 ans
Statut professionnel : Ingénieur & Cadre
Langue(s) parlée(s) : Anglais Courant
Parlons de votre future mission
Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes. Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un million d'entre eux sont actuellement en vol.
Votre curiosité est attisée ? Découvrez notre site d'Issoudun au travers de ce reportage : Reportage.
Le MRO chez Safran Seats est dans une phase de croissance qui doit s'accélérer dans les prochaines années. La gestion de la supply chain est un des axes d'améliorations principaux pour améliorer notre performance et soutenir nos objectifs de croissance.
Dans ce cadre, nous créons une fonction de management au sein du MRO France qui couvrira les domaines suivants :
1. Gestion de la demande
2. Planning / ordonnancement
3. Approvisionnement
4. Logistique
Votre QUOTIDIEN s'axera autour des missions suivantes :
1. Management de l'équipe (6 personnes à fin 2024)
2. Conduite en mode projet de l'amélioration globale de la supply chain du MRO (en particulier du processus PIC (S&OP))
3. Coordination avec les responsables supply chain des shop MRO US et UK dans le cadre de ce plan de transformation global
4. Déployer et piloter la gestion de la charge / capacité de l'atelier (pièces, outillage, main d'oeuvre)
5. Piloter la valeur de stock conformément aux objectifs financiers
6. S'assurer de l'adéquation des ressources et compétences de son équipe
7. Stimuler l'innovation participative et l'amélioration continue
8. Agir en tant que délégataire du responsable de la station de réparation
Parlons de vous
Vous avez l'ambition d'être au cœur des enjeux opérationnels de votre entreprise ? Vous souhaitez rejoindre un groupe en plein développement et avec des ambitions de décarbonatation de l'aéronautique et de transformation digitale ? Ce poste est fait pour vous !
Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans minimum dans un environnement aéronautique, automobile ou ferroviaire dans des contextes de transformation. Vous justifiez d'une expérience managériale, de solides connaissances de la supply chain et vous avez une appétence pour l'amélioration continue (certification Green Belt). Des compétences sur les sujets digitaux / data sont appréciées.
La maîtrise de l'anglais est indispensable (écrit et parlé) pour échanger quotidiennement avec vos homologues internationaux et vous approprier les documents techniques.
Force de proposition et aimant relever des challenges, vous attestez d'une réelle qualité relationnelle, d'une grande autonomie et d'une forte pédagogie. Votre aisance à l'oral, votre capacité à travailler en réseau et votre leadership seront clés pour la réussite de votre mission.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, embarquez avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle !
Quelques précisions
Des déplacements occasionnels nationaux & internationaux sont à prévoir.
Vous aurez l'opportunité de découvrir une diversité de produits attrayants, (multi-technologiques, aspect cosmétique et fonctionnel fort, avec un fort impact sur l'expérience passagers) et d'avoir des relations privilégiées avec les compagnies aériennes.
Vous bénéficierez de 2 jours de télétravail par semaine (selon les modalités de notre accord en vigueur) vous permettant une plus grande flexibilité.
Vous rejoindrez un environnement de travail agréable : locaux récents, l'absence de bouchons des métropoles, des bornes électriques pour voitures, évènements sur site.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
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