Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur.
Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.
Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ :
Rattaché au Responsable du Contrôle de Gestion, vous assurez les missions suivantes :
Vos responsabilités :
Analyse et suivi de la marge :
* Compréhension, correction, suivi et analyse de la marge brute du périmètre agrofourniture, nutrition animale, lisa et des filières (par réseau, région, produit)
* Suivi des indicateurs (marge brute, marge nette)
* Paramétrage de l'outil PAGR : EPR de gestion commerciale
* Interaction avec les équipes opérationnelles (chefs de marché)
* Participer à la fiabilisation des données
* Analyses approfondies (effet prix, effet volumes)
* Réalisation d'analyses ponctuelles pour soutenir les décisions stratégiques
* Analyse des variations
Analyse des stocks :
* Suivi des niveaux de stocks et analyse des rotations
* Suivi des inventaires et analyse des pertes sur stocks
* Evaluation des provisions pour dépréciation des stocks
Reporting :
* Réalisation de requêtes via le logiciel Business Object et Power BI
* Production de tableaux de bord et indicateurs clés de suivi
La suite avec nous?
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
* Une synergie avec vos collègues et les experts métiers
* Un parcours dédié de formations
* Des possibilités d'évolution
* Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, avantages CSE
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Si vous êtes motivée et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.
Notre processus de recrutement
Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.
Date de début de contrat : Dès que possible
Temps de travail : 37h
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.