Qualité & Progrès Stagiaire France, Nantes
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Description du poste
Spécialisation/Emploi : Qualité & Progrès - Qualiticien études-ingénierie
Détail de l'emploi : Stage - Chargé de Qualité - H/F
Basé à proximité de Nantes, le Technocampus Ocean (TCO) accueille des activités d’innovation, d’expertise technique et de recherche et de développement (R&D). Cette plateforme de recherche technologique mutualisée rassemble la direction Technique de Naval Group, la filiale Sirehna spécialisée en hydrodynamique et systèmes embarqués, ainsi que plusieurs partenaires.
Naval Group recherche un(e) stagiaire pour une durée de 6 mois, à compter de Janvier/Février 2025.
Rattaché(e) au Responsable Qualité de la Direction Maîtrise et Expertise Technique et au sein de son équipe, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
1. Dans le cadre du déploiement d'un système de management modernisé, proposer et mettre en place des actions d'accompagnement au changement pour assurer l'appropriation du processus Socle Technique de l'entreprise au sein de la Direction Qualité et au sein de la Direction Technique.
2. Contribuer au chantier de modernisation de la base de connaissance technique de Naval Group.
3. Proposer un tableau de bord pour mesurer la performance de la Direction de la Maîtrise technique.
4. Proposer des standards pour le métier de Responsable Qualité dans le cadre de la mise en œuvre du nouveau processus Socle Technique.
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde. Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
* Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
* Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
* Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun).
ET VOUS ?
Vous recherchez un stage dans le cadre d'un Master 1 ou 2 Management de la Qualité, Performance ou Conduite du changement. Vous avez des compétences en Management de la Qualité et / Outils de la Performance. Vous êtes dynamique et doté d’un bon relationnel. Vous avez des capacités de rédaction et de synthèse. Vous maîtrisez le Pack Office (PowerPoint, Excel, outils de modélisation…).
Vous vous reconnaissez dans ce profil? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous!
Cette expérience vous ouvrira les portes dans les domaines du déploiement d’un système de management et de la modernisation de la gestion du référentiel technique dans un grand groupe.
Rejoignez-nous et construisez le naval de demain! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
Expérience : Jeune diplômé / Débutant
Niveau d'éducation : Bac+4 ou équivalent
Domaines d'études :
* Qualité / Santé sécurité / Environnement
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