Description de l'entreprise
Référencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA.
Notre Business Unit INDUSTRIE contribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur référent sur l’Intelligence de la donnée (Data Engineering & Data Science), la digitalisation des processus (PLM), la simulation numérique, le développement de logiciels embarqués & certifiés ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité).
Description du poste
Dans le cadre du développement des activités en géoscience pour le compte d’un grand groupe Palois, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) de formation réservoir afin de réaliser une étude comparative de plusieurs solutions du marché. Vous rejoindrez notre agence Simulation Numérique. Celle-ci regroupe notre expertise dans les domaines du calcul scientifique, de la modélisation, de la TMA d’applications scientifiques et des études de phénomènes physiques complexes.
Vous aurez en charge de :
1. Tester les différents logiciels dans le domaine de l’injection du CO2
2. Comparer les workflow
3. Réaliser des présentations au métier
Qualifications
Qui êtes-vous ?
Issu d’un parcours d’ingénieur géoscience et de formation Bac +5, idéalement en géomécanique (modélisation de failles), vous avez pratiqué à minima pendant 3 ans des activités d’étude en réservoir. Vous maitrisez les simulateurs Intersect et GEOS .
Vous êtes doté(e) de réelles capacités d'analyse et de synthèse ? Vous êtes autonome, réactif et proactif ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons!
Informations supplémentaires
Intégrer l'Agence Systèmes Embarqués & Cybersécurité c'est aussi :
4. Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous propose des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024).
5. Des facilités d’accès : parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes / Transports en commun
6. Une mutuelle prenant en charge votre famille
7. Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
8. Une prime vacances et de cooptation
La suite des événements :
Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Franck lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)
#CSGROUP #hiring #geoscience #LI-Hybrid #LI-FG1
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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