Chargé de mission développement économique - MAIRIE DE ROUBAIX
La Ville de toutes les initiatives, toutes les idées, toutes les audaces, toutes les cultures et toutes les énergies recrute un(e) chargé(e) de mission développement économique sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux pour sa direction de l'économie au sein du pôle Vitalité et Cohésion sociale.
Prendre la vie côté Roubaix, c'est faire le choix d'une ville où l'audace, l'innovation, la création, l'ouverture ne sont pas de vains mots. Roubaix (98 000 habitants, 3e ville des Hauts-de-France), on y habite, on y travaille, on y crée, on s'y instruit. Bref, on y réussit ! Et si, comme 12 000 étudiants et 46 000 salariés, vous preniez la vie côté Roubaix ? Notre collectivité compte déjà 2500 talents. Rejoignez-les !
Responsabilités
La/le chargé(e) de mission développement économique assurera l'animation économique afin de maximiser les chances d'implantation ou de développement économique à Roubaix. La direction de l'économie repose sur une équipe de 8 agents. Elle agit en faveur du développement économique de la ville sur plusieurs thématiques : commerce, entreprises, insertion professionnelle, formation, enseignement supérieur...
Vous serez amené(e) à :
1. Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et la coordination d'un plan d'actions en faveur du développement économique.
2. Contribuer au développement économique par le suivi et la promotion d'un territoire ainsi que par l'accueil et l'accompagnement d'acteurs économiques.
3. Accompagner et instruire, sur un mode partenarial, les projets de développement d'acteurs économiques.
4. Effectuer le suivi d'acteurs économiques.
5. Assurer une veille des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques, les promouvoir et les mettre en œuvre.
6. Valoriser et améliorer une offre de services sur un territoire.
7. Proposer et mettre en œuvre des temps de rencontre avec des entreprises pour favoriser des réseaux (visites, ateliers, networking, événements...).
8. Promouvoir des filières et mettre en place des appels à projet, notamment en économie sociale et solidaire.
9. Participer à des projets de développement urbain.
Profil recherché
Vos atouts :
? Savoirs
1. Bac + 5 management des collectivités, développement territorial, gestion de projets ou économie.
2. Bonne connaissance du territoire.
? Savoir faire
1. Capacité à convaincre et excellent relationnel.
2. Capacité de mise en réseau et de travail partenarial.
3. Coordination de projets.
4. Fibre commerciale.
5. Elaboration d'outils de suivi, d'analyse et d'évaluation.
? Savoir être
1. Implication et disponibilité.
2. Organisation sans faille.
3. Sens de l'initiative.
4. Goût pour le travail en équipe.
Rejoignez-nous en adressant votre candidature (CV + lettre de motivation) sur :
https://services.ville-roubaix.fr/espaceEmploi/jsp/REACCUEIL.jsp
Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux ou Attachés territoriaux.
Amplitude horaire : 38h/semaine du mardi matin au samedi midi ; ponctuellement soir et week-end.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix.
La démarche Zéro Déchet, l'indemnité kilométrique vélo, l'ambiance conviviale, la possibilité de télétravailler, et bien plus encore...
La Direction des Ressources Humaines se tient à votre entière disposition pour tous renseignements au 03 20 28 95 84.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal.
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Vacant à partir du 01/04/2025.
#J-18808-Ljbffr
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