POSTE A POURVOIR
Entité : SOCOMETRA
Secteur : DEVELOPPEMENT
Lieu : NOUMÉA
Date : 06/05/2024
Position SEZAME : 50006521
Réf : RH2024/095-OLT/CAG
Publication : þ Interne þ Externe
POSTE : AUTOMATICIEN
Code ROME : H1208
Nombre de Poste à pourvoir : 1
Type de contrat : CDI / CDD pouvant conduire à CDI
Date limite de dépôt des candidatures :
Statut : AM ou Cadre
02/06/2024
PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE :
SOCOMETRA Engie est une entité du Groupe ENGIE acteur mondial de l'énergie et pionnier de la transition énergétique. Ancrée en Nouvelle-Calédonie depuis 1949, forte de 240 collaborateurs présents sur toute la Nouvelle-Calédonie et plus de 3000 clients, SOCOMETRA est une entreprise spécialisée dans les services multitechniques et l’efficacité énergétique.
PRÉSENTATION DU POSTE :
Dans le cadre de sa mission le Technicien de maintenance est plus particulièrement chargé des tâches suivantes :
1. Concevoir les spécifications de l’installation et la décliner en un programme d’automatisation ;
2. Réaliser l’analyse fonctionnelle de l’installation et la décliner en un programme d’automatisation ;
3. Saisir la réinitialisation ou la modification du programme d’automatisation et le transférer vers un automate programmable ;
4. Déterminer l’équipement électronique d’une installation ;
5. Réaliser les dossiers d’équipements de l’installation automatisée (plan, schémas, notices d’exploitation…) ;
6. Vérifier le programme d’automatisation par une série de tests sur plate-forme d’essaies, en atelier, sur site ;
7. Effectuer les réglages de mise en service des dispositifs et instruments commandés (vérin, moteur, distributeur, transmetteurs, capteurs, régulateurs,…) ;
8. Assister un client lors de la prise en main d’un outil / équipement ;
9. Définir les caractéristiques techniques du produit.
COMPÉTENCES :
10. BTS en automatisme, informatique industrielle ;
11. Maîtrise d’un ou plusieurs langages de programmation informatique ;
12. Pratique de l’anglais (vocabulaire technique) ;
13. Permis B exigé.
QUALITÉS :
14. Autonomie
15. Implication / Prise d’initiative
16. Disponibilité / Esprit d’équipe
17. Rigoureux et organisé
18. Respect des règles HSE
19. Déplacements possibles
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