Préparation des surfaces : Nettoyer, niveler et préparer les surfaces (sols, murs ou autres supports) avant la pose.
- S'assurer de l'étanchéité des supports et effectuer les éventuelles réparations nécessaires.
- Découper les carreaux avec précision à l'aide d'outils adaptés (carrelette, disqueuse, etc.).
- Poser les carreaux en suivant les plans, schémas ou motifs définis.
- Réaliser des poses complexes (motifs, mosaïques, fresques, incrustations, etc.).
- Effectuer les joints avec soin pour garantir un rendu esthétique et une étanchéité optimale.
- Polir ou nettoyer les carreaux pour une finition impeccable.
- Sélectionner les matériaux adéquats en fonction des projets (type de carrelage, colle, etc.).
- Assurer l'entretien des outils et des équipements.
- Appliquer les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
- Travailler en conformité avec les exigences des clients et les plans techniques.
- Communiquer efficacement avec les architectes, décorateurs et autres artisans pour coordonner les travaux.
- Être capable d'adapter son travail en fonction des contraintes du chantier.
- Expérience significative en tant que carreleur (5 ans ou plus).
- Maîtrise des techniques avancées de pose et de coupe.
- Souci du détail et goût pour les finitions parfaites. - Autonomie, rigueur et capacité à gérer des projets complexes
Experience: 5 An(s)
Compétences: Techniques de collage,Techniques de pose de carreaux,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Poser des carreaux sur un support,Vérifier l'équerrage et l'aplomb
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de revêtement des sols et des murs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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