Nous recherchons notre chef d'équipe pour le dépôt pétrolier situé à La Garde - Toulon (83)
MISSIONS :
Nous recherchons un chef d'équipe expérimenté pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans le stockage de carburants et combustibles. Le candidat idéal aura des compétences techniques solides et une expérience en gestion d'équipe.
Ses responsabilités seront les suivantes :
- Superviser et coordonner l'équipe d'opérateur.
- Faire le lien avec la direction.
- Organisation et gestion des plannings.
- Former et encadrer les nouveaux membres de l'équipe.
- Veiller au respect et à l'application des normes de sécurité, de sûreté et les procédures au sein du dépôt. (Site SEVESO).
- Assurer l'ouverture à 5h00 ou la fermeture à 18h00 du dépôt pétrolier ainsi que les astreintes téléphoniques à domicile qui ont lieu, le soir, le Week end et les jours fériés.
- Gérer les entrée et sorties de stock journalières sur nos logiciels informatiques
- Réceptionner et dépoter les livraisons par voie ferrée ou camions
- Maintenir et assurer l'entretien courant des installations liées à l'exploitation du site.
- Apprendre à mettre en œuvre la réglementation douanière, la gestion des stocks sur le logiciel des douanes.
- Veiller à la propreté du dépôt et connaître les contraintes environnementales et les risques de pollution liés à l'activité.
- Vous serez sous la responsabilité du directeur technique et reportera l'activité de ses équipes.
PROFIL :
- Compétences en gestion d'équipe et en coordination de projets.
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
FORMATION :
- BAC STI
- SST, formation feu, habilitation électrique seraient un plus
Experience: 2 An(s) - sur ces fonctions
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de combustibles et de produits annexes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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