Société indépendante comprenant 950 collaborateurs et représentant 278 millions d’euros de chiffre d’affaires, OPTEVEN () est un des acteurs majeurs en France et en Europe de l’Assistance et de la Garantie Panne Mécanique. Notre croissance depuis plus de 10 ans sur ces deux métiers démontre que la qualité de nos prestations est plébiscitée par nos clients, professionnels de l’automobile et de l’assurance.
Rejoindre OPTEVEN, c’est rejoindre une entreprise innovante, engagée dans la RSE et convaincue que le succès d’une entreprise se fait grâce aux talents qui la composent.
Dans le cadre de son développement, la Direction des Projets France recrute un Chef de projets F / H en CDI.
Vous pilotez l’implémentation des accords clients (nouveau partenariat ou évolution d’offre) en respectant la gouvernance de l’entreprise, vous centralisez les besoins des Directions Commerciales et Marketing et coordonnez l’action des différentes ressources internes de l’entreprise pour assurer l’avancement et la mise en place des projets.
A ce titre, vous interviendrez sur les missions suivantes :
1. Évaluer de manière opérationnelle les opportunités commerciales (impact technique, faisabilité, délai de mise en œuvre) en lien avec les Responsables Commerciaux;
2. Préciser les solutions à mettre en place (cadrage interne), définir et suivre le planning de lancement, informer et coordonner les différents services concernés, respecter la gouvernance interne, contrôler et coordonner la finalisation des projets;
3. Contribuer à structurer et optimiser les processus de lancements d’offres en coordonnant l’ensemble des équipes concernées;
4. Travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des ressources de l’entreprise et plus particulièrement avec les Directions Commerciales et Marketing;
5. Créer, documenter et mettre à jour l’ensemble des supports et outils de suivi projet. Garantir la tenue des enjeux, des échéances et des objectifs définis dans la stratégie d’entreprise.
Profil recherché
1. Formation supérieure (Bac+4 / 5) en Management, Commerce, de type école de Management / Commerce.
2. Au moins 3 années d’expérience sur un poste similaire ou en lien.
3. Expérience dans le domaine des assurances / automobile serait un plus.
4. Qualités requises : excellente capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse, gestion des priorités, persuasif, collaboratif, pugnace, aisance rédactionnelle et orale, diplomatie, sens de la relation client, du service et de la négociation.
5. Bonnes connaissances en bureautique.
6. L’anglais serait un plus.
Conditions de travail
1. Rémunération en fonction du profil et de l’expérience.
2. Participation et intéressement.
3. Participation attractive aux contrats mutuelle et prévoyance.
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