Description du poste
A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER
CDI (42-50K€) OU Freelance OU Portage salarial - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 3 ans minimum
Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet SAP pour intervenir chez un de nos clients.
Voici un aperçu détaillé de vos missions :
- Définir une stratégie IT alignée sur les objectifs de l'entreprise
- Gérer un portefeuille de projets SAP et en maximiser la valeur
- Allouer efficacement les ressources et assurer le bon avancement des projets
- Prendre des décisions stratégiques basées sur une vision claire et des analyses précises
- Assurer une gouvernance efficace en veillant à la qualité et à la conformité des projets
- Collaborer avec toutes les parties prenantes : direction, équipes IT, utilisateurs
- Gérer les risques et proposer des solutions adaptées
- Assurer un reporting clair pour suivre l'impact des projets
Les compétences que nous recherchons :
- Une solide expertise sur SAP (incontournable pour ce poste)
- Une vision stratégique pour aligner les projets IT avec les ambitions business
- Une capacité à piloter plusieurs projets en parallèle, en jonglant avec les priorités
- D'excellentes compétences en communication pour fédérer et mobiliser autour des projets
- Une aptitude à la gouvernance IT, pour assurer qualité et conformité des livrables
- Une curiosité pour les nouvelles technos et une envie de faire évoluer les solutions en place
- JAVA (obligatoire) - GIT (obligatoire) - PHP (souhaité)
Situation géographique : Lyon (03)
Quelques infos importantes à retenir :
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
- Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
- Type de contrat : CDI OU Freelance OU Portage salarial
Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique
Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
CELAD :
Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos débuts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de Systèmes d'Information & l'Informatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1750 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.
Notre antenne CELAD-Lyon offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans toute la région Auvergne-Rhône-Alpes. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Énergie, et bien d'autres.
Une véritable palette d'opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !
Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l'accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.
La bienveillance, l'enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien !
Si vous souhaitez faire partie de l'aventure Celadienne, rejoignez-nous !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Votre candidature atterrit chez CELAD, prête à briller !
2/ Si votre profil brille autant que nous l'espérions, nous vous tendons la main pour un échange.
3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c'est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes.
4/ 2ème RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondément.
5/ Et puis c'est l'heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous.
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