Responsable du service communication (h/f)

Le Pays de Châteaugiron Communauté recrute dès que possible un(e) responsable du service communication pour un contrat d’une durée de 3 ans ou en CDI (recrutement fonctionnaire). Les entretiens pourront être organisés au fur et à mesure de la procédure de recrutement. Poste à temps complet sur la base hebdomadaire de 40h ouvrant droit à RTT. Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + adhésion au CNAS + titres-restaurant.


Activités régulières du poste

1. Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de communication et décliner le plan de communication en lien avec les élus et la Direction Générale.
2. Mettre en œuvre (organiser, conduire et évaluer) toutes les actions de communication relatives aux politiques portées par le Pays de Châteaugiron Communauté.
3. Organiser et gérer la communication de la collectivité (rédiger des communiqués, des discours, des éditos…).
4. Encadrer le chargé de communication.
5. Concevoir, en collaboration avec la direction générale, des évènements internes à destination des élus et des agents.
6. Participer à la communication des actions portées par les différents services communautaires à destination du public et des usagers.
7. Contrôler les productions avant diffusion (contenus internes et externes), dont les supports numériques (Internet, réseaux sociaux).
8. Coordonner les relations avec les partenaires (institutionnels, acteurs locaux, communes et EPCI, presse…) et entretenir le lien de proximité avec les communes du territoire.


Élaboration des supports et outils de communication

1. Réaliser les publications de la Communauté de communes (mise en page) en relation très étroite avec les élus, la direction et les services (magazine, flyers, dépliants).
2. Assurer le suivi de fabrication, d’impression et de livraison des publications.
3. Réaliser les supports de communication et outils de signalétique à partir des éléments fournis par les services.
4. Animer au quotidien le site Internet de la Communauté de communes (mise en ligne des actualités, vidéos, photos, rubriques) et être force de proposition sur les évolutions (fonctionnalités, ergonomie).
5. Mettre en page les bilans et les documents de suivi des opérations (contenus fournis).
6. Mettre en forme et diffuser les newsletters à destination des élus sur l’actualité du territoire et son environnement.


Magazine de Piré-Chancé

1. Réaliser le magazine de Piré-Chancé (maquette, mise en page) en relation très étroite avec la commune qui transmet les contenus.


Evènementiel / manifestations

1. Organiser les évènementiels en lien avec les agents référents.
2. Réaliser les supports de communication des événements internes et externes en amont (affiches, invitations).
3. Préparer, lancer et suivre les invitations aux évènements de la Communauté de communes.


Activités occasionnelles du poste

1. Réaliser les missions de l’autre agent en charge de la communication en son absence.
2. Représenter la Communauté de communes lors des réunions et manifestations où elle est associée.


Diplômes ou qualifications professionnelles requis pour ce poste de travail (savoir)

1. Maîtrise des différentes techniques de rédaction et de présentation de document (style journalistique, écriture web).
2. Maîtrise des principaux outils de bureautique, graphisme et photos (InDesign, Photoshop, Illustrator, gestion de sites internet via Wordpress).
3. Bonne connaissance des caractéristiques des types de communication (institutionnelle, médias, sponsoring, mécénat…) et des intervenants dans le secteur de la communication.
4. Solides connaissances dans les outils de communication.
5. Bonne culture des différents procédés de fabrication (chemin de fer, reproduction, reprographie), afin de contrôler la qualité des réalisations (brochures, plaquettes) et de tenir les délais de production.
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