[Stage] - Assistant Marketing / Événementiel H/F
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[Stage 6 mois - Janvier 2025]
Quels seront vos futurs challenges ? :
La Direction Commerciale Courtage Dommage a de forts enjeux de développement commercial et de visibilité auprès des courtiers spécialisés en entreprise. Pour cela, nous organisons des animations partout en France pour rencontrer les courtiers.
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :
* Administrer la base des contacts de la Direction Courtage Dommage et définir les plans d’actions associés.
* Participer à l’organisation des Tournées Régionales et de notre Cocktail Annuel: Envoi des invitations, Suivi des réponses, Gestion des relances, Préparation de l’événement et Préparation des supports de présentation.
* Renforcer notre visibilité sur LinkedIn.
Dans quel environnement évoluerez-vous ? :
Vous serez rattaché(e) au Directeur Courtage Dommage, et vous travaillerez directement avec la responsable de l’événementiel de la Direction Courtage Dommage. Vous serez au cœur de l’organisation de la Tournée régionale 2024. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Inspecteurs Entreprises, la Direction de la Communication des réseaux et les équipes Communication d’Abeille Assurances.
Êtes-vous la personne qui saura relever ce challenge ?
* Formation Bac +3/4, Ecole de Commerce ou Ecole de Communication.
* Ayant une première expérience en entreprise.
* Bonne maîtrise du Pack Office : particulièrement PowerPoint, Excel, Forms.
* Bonnes capacités de rédaction et de communication : être à l'aise pour rédiger des communications, écrire des e-mails.
* Autonome, rigoureux, indépendant, curieux et apprécier l'esprit d’équipe.
Modalités pratiques :
* Lieu : Bois-Colombes (92).
* Durée : 6 mois.
* Date de démarrage : Janvier 2025.
Ce que nous avons à vous proposer ?
* Une gratification fixe.
* Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
* Un environnement de travail chaleureux et convivial 100 % en flex-office, facilement accessible en transport.
Et après ?
Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.
Quels sont nos engagements ?
L’assurance d’être soi-même :
Chez Abeille Assurances, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion.
Et nous ?
Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite.
Plus d’informations sur abeille-assurances.fr
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