Formateur h/f formations cin maintenance (h/f)

Ingénierie pédagogique : Participer à la conception et l'évolution des outils pédagogiques et des produits de
formation, faire remonter au référent pédagogique les propositions d'amélioration, réactualisation d'une formation, participer aux réunions de service pédagogique.
Animation pédagogique : S'assurer de la préparation de la salle de formation, de l'ensemble des documents
nécessaires et des outils pédagogiques avant le début de chaque session,
- Accueillir et informer les stagiaires dès leur arrivée dans le centre de formation,
- Identifier la fonction des stagiaires dans leur entreprise et faire remonter au responsable du centre de formation les besoins éventuels,
- Animer la formation dans le respect du dossier pédagogique,
- Dans le cadre de ses animations, il corrige les évaluations (exercices, travaux pratiques, examens, ...),
- Prendre toutes les dispositions nécessaires pour maintenir le matériel pédagogique en bon état, et fait remonter tout dysfonctionnement au responsable des outils pédagogiques,
- Prendre toutes les dispositions nécessaires pour maintenir le matériel logistique (véhicule, matériel vidéo, salle de formation, « chantier école », .) en bon état de rangement, de propreté et de fonctionnement.
- En fin de session, remettre les outils pédagogiques en conformité.
Gestion administrative : Contribuer au bon fonctionnement du centre de formation en communiquant dans les délais impartis les informations et documents attendus,
- Remplir les documents du dossier de la session animé, suivant les exigences qualité,
clients et organismes concernés,
- En fin de prestation, remettre le dossier de session à l'assistante de formation,

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.