Description entreprise :
Le Centre Hospitalier Léon Binet (CHLB) est l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) à « Provins - Est Seine & Marne ». Il est composé des établissements suivants : - Le Centre Hospitalier Léon Binet, Route de Chalautre, BP 212, 77488 Provins Cedex, - l'EHPAD Les Patios, Nangis, 6 boulevard Voltaire, 77370 Nangis, - l'EHPAD Le Clos Fleuri Donnemarie Dontilly, 12 Rue du Parc, 77520 Donnemarie-Dontilly, - l'EHPAD Les jardins de la Voulzie les Ormes sur Voulzie, 6 Grande rue de couture, 77134 les Ormes sur Voulzie, - l'EHPAD le Fil d'Argent Bray-sur-Seine, 217 Rue du Dr Schweitzer, 77480 Bray-sur-Seine, - l'EPMS du Provinois, Chemin des Grattons, BP 208, 77487 Provins Cedex. Ce groupement hospitalier de territoire (GHT) vise à développer une stratégie territoriale de prise en charge graduée des personnes et des patients qui leur garantisse un accès égal à une prise en charge et/ou des soins de qualité, sécurisés, adaptés et de proximité et qui concoure à leur meilleure orientation et coordination. Le Centre Hospitalier Léon Binet (CHLB) offre des prestations diversifiées dans les disciplines médicales et chirurgicales, que ce soit en consultation ou en secteurs d'hospitalisation et prend en charge un bassin de population d'à peu près 100 000 habitants. Il est centre de diagnostic, de traitement en ambulatoire et en hospitalisation conventionnelle, de prévention et d'éducation pour la santé et l'enseignement. Deux structures lui sont rattachées : - L'EHPAD "Rosa Gallica", établissement pour personnes âgées dépendantes de 150 lits, auquel est adossé l'Accueil de Jour Alzheimer "au Fil du Temps", d'une capacité de 10 places. - Un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI) accueillant des promotions de 57 élèves infirmiers(ères) et 30 aides-soignants(tes). Le Centre Hospitalier Léon Binet soucieux de la qualité de vie au travail de ses agents dispose d'une crèche hospitalière de 25 berceaux et de nombreux autres avantages comme un comité d'œuvres sociales offrant des prestations très variées ainsi que des aides financières tout au long de la carrière et ceci au bout de 3 mois seulement d'ancienneté. Le Centre Hospitalier Léon Binet s'inscrit aussi dans un projet architectural de grande envergure visant à améliorer à la fois les conditions d'accueil des usagers mais aussi les conditions de travail de ses 1000 agents. Les activités du Centre Hospitalier Léon Binet sont en lien avec la déclinaison de son projet d'établissement et plus particulièrement du nouveau projet médical : - Médecine : 79 lits et 7 places, - Chirurgie : 36 lits et 10 places de chirurgie ambulatoire, - Gynécologie - Obstétrique : 15 lits et 3 places, - Pédiatrie : 14 lits et 2 places, - Néonatalité : 4 lits, - Réanimation - Soins Continus : 12 lits, - SSR : 55 lits et 2 places, - Psychiatrie : 25 lits et 10 places, - UHCD : 5 lits, Il dispose d'un plateau technique complet : - Un bloc opératoire : 7 salles (2 salles sont en cours de création une en ISO5 et une en ISO7), - Un bloc obstétrical : 2 salles, - Un laboratoire sur site, - IRM et scanner, échographie, radiologie, - 2 lignes de SMUR (avec équipement bariatrique à compter de 2021), - Une pharmacie, - Urgences Adultes, Pédiatriques et Gynécologiques. Au niveau administratif, technique et logistique, l'établissement est complètement autonome, excepté sur la lingerie de l'établissement qui fait partie d'une buanderie inter hospitalière. L'établissement propose des parcours professionnalisant propres aux souhaits des agents mais aussi des formations d'adaptation à l'emploi. La politique de mobilité en place dans l'établissement permet aux agents de développer des compétences dans les secteurs de leur choix selon leurs convenances. Les offres d'emploi - CTRE HOSPITALIER LEON BINET PROVINS (softy.pro)
Description du poste :
Le Pôle Chirurgie – Femme Mère Enfant : Le secteur de chirurgie pluridisciplinaire (avec autorisation de chirurgie carcinologique pour les spécialités digestives et urologiques) : Chirurgie générale et digestive ; Chirurgie orthopédique ; Chirurgie urologique ; Chirurgie gynécologique ; Chirurgie plastique ; Chirurgie ORL ; Stomatologie ; Ophtalmologie ; Gastro-entérologie ; Traitement de la douleur par infiltration et/ou par radiofréquence. Une Unité de Chirurgie Ambulatoire de 10 places, un bloc opératoire de 7 salles et d'une Salle de Surveillance Post-Interventionnelle. Les effectifs de la chirurgie et du bloc opératoire retrouvent : 11 chirurgiens (activité publique) et 10 chirurgiens (activité libérale - GCS) ; 9 anesthésistes ; 3 gastro-entérologues ; 94 professionnels non médicaux et administratifs, dont 28 IDE et 24 AS, 7 programmatrices, 1 chef de bloc, 3 cadres, 14 IBODE, 7 IADE, 2 brancardiers, 7 ASH et 5 AMA. Pour sa part, l'activité 2024 retrouve 6 930 passages au bloc opératoire dont 4 411 en ambulatoire et 2 519 hospitalisation complète. Le secteur de gynécologie-obstétrique (maternité niveau 1) D'une capacité de 15 lits et 3 places ; 3 753 passages aux urgences gynéco-obstétricales ; 8 gynécologues-obstétriciens ; 8 sages-femmes ; 20 professionnels non médicaux ; 3 professionnels administratifs. L'activité 2024 retrouve 490 accouchements et, sur le secteur de la gynécologie, 1 320 hospitalisations complètes,163 hospitalisation en HDJ. Le secteur de pédiatrie D'une capacité de 14 lits ; 9 197 passages aux urgences pédiatriques ; 7 pédiatres ; 27 professionnels non médicaux ; 1 professionnel administratif ; Le cadre de santé est mutualisé entre les unités de pédiatrie et de gynécologie-obstétrique. L'activité 2024 de pédiatrie retrouve 1 045 hospitalisations complètes et 52 hospitalisations partielles. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Une expérience professionnelle dans le domaine de la chirurgie et en gynécologie-obstétrique serait une plus-value. Toute candidature, doit comprendre un curriculum vitae et une lettre de motivation. Chaque candidat sera reçu en entretien par : Karine DEBAKRE, Directrice des Ressources Humaines Anthony TUYTTEN, Directeur des Soins et des Instituts de Formation Claude-Henri TONNEAU, Directeur du Centre Hospitalier Léon Binet et du GHT Provins - Est Seine-et-Marne ; Pr Fariborz HAKAMI, Chef du Pôle de Chirurgie – Femme Mère Enfant
Profil recherché :
Capacités à : Être porteur de réflexion et force de propositions Gérer des organisations Se positionner institutionnellement Fédérer Aptitudes à concevoir, piloter, évaluer un projet Fixer des objectifs, mesurer des résultats, et évaluer des performances collectives et individuelles Se situer comme référent et conseil Arbitrer Argumenter Animer Anticiper Sens de : La stratégie L'autorité La relation et la négociation L'institution Dynamisme et réactivité Loyauté, équité, intégrité et exemplarité Adaptabilité Esprit d'analyse et de synthèse
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