Offre d'emploi : Aide Médico-Psychologique (AMP) ou Assitant socio-éducatif (AES)
Lieu :rue Henri Poincaré
Type de contrat : CDD, Temps plein
Date de prise de poste : Dès que possible
Rémunération : Selon la convention collective et l'expérience
Description du poste :
Le foyer d'accueil médicalisé Val d'ETAI recherche un(e) Aide Médico-Psychologique pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez auprès d'adultes en situation de handicap, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, afin d'assurer leur bien-être et de favoriser leur autonomie.
Missions principales :
Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, etc.).
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents.
Animer des activités éducatives et sociales pour stimuler les capacités des résidents.
Veiller à la sécurité et au confort des résidents.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologues, etc.) pour garantir une prise en charge globale.
Participer aux réunions de suivi et de concertation.
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES ou équivalent.
Expérience auprès de personnes en situation de handicap appréciée.
Sens de l'écoute, patience et bienveillance.
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux situations.
Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des soins.
Aisance informatique
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Analyser le contexte de vie d'une personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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