Technicien électrotechnicien en installation industrielle h/f

Bienvenue chez Lynx RH Dijon, le cabinet de recrutement qui place la qualité au coeur de son expertise !

Qui sommes-nous ?

Lynx RH est un réseau de cabinets de recrutement en franchise, reconnu pour son approche qualitative et sur-mesure. Installés à Dijon, nous accompagnons les entreprises de la Côte-d'Or dans leurs recrutements de fonctions supports en entreprise.

Notre mission est simple : connecter des talents et des entreprises avec rigueur, transparence et humanité. Pourquoi choisir Lynx RH ?

Ce qui nous distingue des autres cabinets, c'est notre engagement envers la qualité. Chaque recrutement que nous menons est un projet unique, traité avec une attention particulière. Nous savons que derrière chaque CV, il y a une ambition, un parcours, une histoire. C'est pourquoi nous prenons le temps de comprendre vos attentes et vos aspirations, pour vous proposer des opportunités professionnelles réellement adaptées.

Notre méthode : un accompagnement personnalisé à chaque étape

1 Un pré-entretien téléphonique structuré et bienveillant pour cerner vos compétences, vos envies et votre personnalité.

2 Un rendez-vous en face-à-face pour approfondir notre échange et établir une relation de confiance.

3 Une analyse fine de vos aspirations professionnelles afin de trouver l'entreprise qui vous correspond, et réciproquement.

Une consultante dédiée : un véritable partenariat humain

En tant qu'experte en recrutement, je serai votre interlocutrice unique. Mon rôle est de vous accompagner, de vous conseiller et de vous guider à chaque étape de votre parcours. Mon objectif est de transformer votre projet professionnel en réalité, avec écoute, transparence et réactivité.

Des offres détaillées et ciblées

Parce que nous respectons votre temps et vos attentes, nos annonces sont rédigées avec soin. Elles reflètent précisément les besoins des entreprises qui nous font confiance, vous permettant de vous projeter concrètement dans votre futur poste.

Votre succès est notre priorité

Chez Lynx RH, chaque recrutement est bien plus qu'un simple processus : c'est une mission humaine. Nous croyons qu'un recrutement réussi repose sur la qualité de la relation que nous tissons avec nos candidats et nos clients.

Rejoignez une approche différente et qualitative

Avec Lynx RH Dijon, vous n'êtes pas un dossier parmi d'autres. Vous êtes un talent que nous valorisons, une personne que nous accompagnons. Ensemble, faisons de votre prochain poste une étape clé dans votre carrière.

Parlons maintenant de votre prochaine opportunité :

Je recherche aujourd'hui un technicien supérieur en électrotechnique h/f pour une entreprise qui se distingue par son engagement envers l'innovation et son désir de contribuer à un avenir plus durable.

Au sein de cette entreprise, vous aurez l'opportunité de travailler dans l'un des quatre pôles d'activités distincts, chacun offrant un éventail de défis stimulants :
- Pôle Process Industriel : Au coeur de son expertise se trouve l'automatisation de procédés industriels, principalement au sein de secteurs spécifiques, tels que la chimie, la cosmétique, la pharmaceutique et l'agro-alimentaire.
- Pôle Environnement : L'entreprise est engagée dans des projets visant à améliorer l'impact sur l'environnement en promouvant des solutions durables.
- Pôle Robotique : Si vous êtes passionné par la robotique, ce pôle propose des opportunités passionnantes pour concevoir des solutions innovantes.
- Pôle Informatique et Systèmes : Pour les esprits orientés vers les systèmes informatiques, ce pôle offre des défis technologiques captivants.

Au sein de cette entreprise, l'accent est mis sur le développement de solutions performantes et évolutives, conçues pour répondre de manière proactive aux besoins changeants des clients.

En rejoignant cette équipe, vous serez encouragé(e) à explorer de nouvelles approches et à contribuer à des projets novateurs visant à améliorer divers secteurs industriels.

Intégrer leur équipe, c'est participer activement à la concrétisation de projets de pointe tout en jouant un rôle clé dans la promotion de l'innovation et du développement durable.

Vos missions
- Vous travaillez au quotidien sur des études électriques pour la conception de schémas électriques, sur les logiciels Caneco / AutoCAD / See Electrocal :
- Sur les projets de distribution HT et BT
- Sur les projets d'automatisation de procédés liés aux centrales de traitement des eaux
- Sur les projets de distribution "tertiaire" (bureaux et usines)
- Vous suivez la réalisation des équipements chez les partenaires tableautier
- Vous participez aux opérations de mise en route chez le client final (France et Afrique)
- Vous proposez des actions correctives si besoin.

Ce que l'entreprise a à vous offrir :

Contrat : CDI

Itinérance/déplacements : ce poste est sédentaire à 90%, le reste du temps porte sur les déplacements chez les clients de l'entreprise, au niveau national et international

Horaires de travail : 35 heures par semaine, de journée, du lundi au vendredi

RÉMUNÉRATION

Salaire selon votre profil et votre expérience : entre 25000€ (profil junior) et 40000€ (profil expérimenté) brut annuel

Rémunération sur 12 mois, forfaitisé à l'année

Tickets restaurant

Chèques cadeau à Noël

AVANTAGES

Mutuelle solo ou famille

Véhicule de service à disposition pour tous les déplacements, CB professionnelle pour les prises en charges de frais réels de déplacements (véhicule de fonction après 2 ans d'ancienneté dans l'entreprise)

Si ces missions correspondent à vos aspirations, si vous vous reconnaissez dans les qualités décrites ci-dessus, CANDIDATEZ !

Pré-requis

Au-delà des missions, certaines compétences sont nécessaires pour occuper en toute quiétude ce poste :
- Maîtrise informatique : Caneco, AutoCAD, See Electrocal font partie intégrante du poste, il faut les avoir appréhendé en formation ou en entreprise
- Avoir les connaissances des courants HT / BT
- Avoir une formation en électrotechnique / électrique, Conception et Réalisation de Systèmes Automatisés (CRSA)
- Expérience : vous possédez idéalement une expérience dans un environnement industriel. Cependant, l'entreprise accepte les profils juniors, nouvellement diplômés.
- Maîtrise d'une langue étrangère : Vous avez un bon niveau d'anglais technique.

Profil recherché

Plus que des compétences techniques, c'est aussi une personnalité qui est attendue sur ce poste. Pour obtenir ce poste, rien de complexe si
- Vous êtes un passionné d'électrotechnique, ce qui vous anime c'est d'échanger avec une pluralité d'interlocuteurs (clients, services internes et externes, collègues, etc.) afin d'apporter des solutions clé en main aux clients de l'entreprise.
- Vous avez cette capacité à réfléchir et trouver des solutions devant les problématiques que vous pouvez rencontrer dans votre quotidien.
- Vous aimez l'esprit d'équipe et jouez gagnant/gagnant ? C'est l'intérêt de tous qui prime : collaborateurs et clients !

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 24000 € - 40000 € par an