Responsable entrepôt logistique (h/f)

Nous recherchons un Responsable Logistique (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Vous gérez une équipe de 9 à 10 collaborateurs(-trices) en charge de la préparation et livraisons des commandes journalières des magasins de Presse.
Rattaché au Directeur, vous êtes membre du Comité de Direction.
Vos missions:
Gestion des Flux
- S'assurer de la bonne organisation du travail tout en étant opérationnel.
- Contrôler les activités logistiques: réception, préparation des commandes et départ des tournées
- Participer aux livraisons clients
Encadrement d'Équipes
- Développer et assurer au sein de son service, un management de proximité favorisant la réalisation des objectifs (briefing quotidien, affectation)
- S'assurer du respect des procédures internes en vigueur dans l'entrepôt
Ressources et Indicateurs
- Participer à la mise à jour, au suivi des indicateurs et tableaux de bord
- Vous définissez les besoins en ressources du service en fonction de la charge de travail.
- Gestion du planning

Poste en CDI, 35H, à pourvoir dès que possible
- Horaires de travail : embauche entre 3 et 5h selon planning
- Jour de travail: 5 jours sur 7 (Travail 1 dimanche par Mois)
- Prime de panier
- Prime dimanche
- Prime jour férié

Rémunération supplémentaire :
- 13ème Mois

Joindre CV, lettre de motivation.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Modalités de stockage,Règles d'hygiène et de sécurité,Piloter une activité,Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...),Organiser une opération logistique de transport,Réaliser une opération logistique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Intermédiaires spécialisés dans le commerce d'autres produits spécifiques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.