Dotée d'environ 2 700 habitants, Loire-sur-Rhône est une petite ville à la campagne située à proximité de grandes infrastructures qui lui permettent d'être proche de la Métropole Lyonnaise, tout en étant dans le poumon vert qu'est le Parc Naturel Régional du Pilat. La Commune dispose d'un budget annuel d'environ 5M € et d'une cinquantaine d'agents qui lui permettent de conduire des projets dynamiques.
Le service " Bâtiment-Espaces verts-Voirie " souhaite recruter, en CDD, un agent à temps complet au sein de son équipe technique polyvalente composée de 3 agents, pour une durée de 3 mois à compter du 1 mai 2025.
- Maintenir en état les divers espaces publics : CDD de 3 mois
* Nettoyage des rues, de la voirie,
* Entretien des espaces verts : Tonte, taille, arrosage (manipulation d'outils ou d'engins),
* Déplacement régulier à la déchetterie,
- Traitement indiciaire affèrent au cadre d'emploi des adjoints techniques - Smic minimum - davantage selon expérience.
- Temps complet : 35h00 - Horaires réguliers sur 4 jours (sauf d'évènements ou conditions climatiques exceptionnels) : A titre indicatif : 7h30-12h00 -12h45-17h (en période estivale : possibilité d'horaire continu sur 5 jours 6h-13h)
- Prime de précarité en fin de contrat,
- Env. 6 jours congés annuels pouvant être pris ou rémunérés,
- Au-delà de 3 mois d'ancienneté, Titres restaurants 9 €, financés à 60 % par l'employeur,
- Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics,
- Des connaissances dans les domaines des espaces verts et la maintenance en bâtiments,
- Expérience similaire appréciée,
-- Déplacements fréquents avec véhicule de service - Permis B obligatoire
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Tailler des arbustes et arbres.
-- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
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