Description du poste :
1. Gestion et management de l'équipe
-Piloter l'équipe en charge des marchés publics et des subventions.
-Encadrer et animer une équipe de 5 agents.
-Organiser et prioriser les tâches pour garantir la conformité et l'efficacité des procédures.
2. Coordination des achats et marchés publics
-Assurer le montage des marchés (recensement des besoins, rédaction des pièces techniques, suivi des procédures).
-Contrôler l'exécution des marchés et accompagner les contentieux si nécessaire.
3. Conseil et sécurisation juridique
-Apporter un appui juridique aux services de la Direction de la Culture.
-Structurer et formaliser les conventions et contrats culturels.
-Assurer un rôle de référent sur les sujets de propriété intellectuelle et RGPD.
4. Suivi des procédures et conformité
-Garantir la conformité des procédures.
-Assurer le suivi des procédures administratives et techniques.
5. Accompagnement des contentieux
-Accompagner les contentieux si nécessaire.
-Apporter un soutien juridique en cas de litiges.- Attaché Territorial titulaire, ou contractuel diplômé à minima de niveau BAC+3
- Expertise en droit public, commande publique et propriété intellectuelle.
- Maîtrise des outils et procédures de gestion des marchés publics.
- Capacité à encadrer une équipe et à travailler en transversalité.
- Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative.
Ce que nous offrons :
- Un rôle stratégique au sein d'une direction culturelle dynamique.
- L'opportunité d'accompagner des projets culturels d'envergure.
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif.#Culture #Juridique #MarchesPublics
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