A propos de l'entreprise :
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
A propos du poste :
Nous accompagnons notre client industriel, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, dans sa recherche d'un:
Assistant Qualité F/H
Sous la responsabilité de la Responsable Qualité, et au sein d'une équipe de six collaborateurs, vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables adjoints des sites de production, les responsables d'ateliers et les équipes de production.
Dans ce contexte, vos missions principales sont les suivantes :
-Suivre la qualité d'un atelier: contrôles, audits, documentation,
-Gérer les non conformités, remonter au responsable hiérarchique les dysfonctionnements observés,
-Participer aux lancements de nouveaux produits en s'assurant de leur bonne intégration dans le système qualité existant,
-Réaliser avec le responsable Qualité et mettre en oeuvre les plans de contrôle analytiques, analyser et communiquer les résultats,
Assurer les inspections hygiène.
- Suivre la qualité d'un atelier: contrôles, documentation
- Gérer les non conformités, remonter au responsable hiérarchique les dysfonctionnements observés
- Réaliser avec la responsable qualité et mettre en oeuvre les plans de contrôle analytiques, analyser et communiquer les résultats
- Assurer les inspections hygiène
Niveau de formation minimum: bac+2 en qualité
· Expérience indispensable dans l'industrie agroalimentaire (contrat, alternance ou stage)
· Connaissance souhaitée du référentiel IFS
· Aptitudes attendues: réactivité, rigueur, organisation, autonomie (même si cette autonomie ne pourra être que relative sur une prise de poste), aisance relationnelle
(avoir capacité à s'exprimer dans le cadre de réunions et passer des consignes et messages aux équipes en production)
Profil recherché :
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