Nous recherchons un Travailleur social diplômé H/F en CDI à temps plein pour notre dispositif d'Hébergement d'Urgence et d'Accompagnement "EQUILIS".
CDI à pourvoir à partir du 05/05/2025
Temps plein
9 Avenue Didier Daurat - 31400 Toulouse
09h-17h / 10h-18h / 11h-19h (du lundi au vendredi)
Rémunération selon expérience (comprise entre 2080 et 2700 euros bruts/mois)
Titre-restaurant / Congé supplémentaire / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo / CSE dynamique / Compte épargne-temps, etc.
Le dispositif d'Hébergement d'Urgence et d'Accompagnement "EQUILIS" fait partie de notre pôle Hébergement d'Urgence et d'Insertion (HUI). Nous y accompagnons des familles en situation de précarité orientées par le SIAO/115.
Sous la responsabilité de votre Cadre de proximité vous aurez pour missions d'accueillir, accompagner et orienter des personnes en situation de précarité :
Accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de précarité
Évaluer la situation globale du ménage (établir un diagnostic de la situation : évaluation de la capacités et des freins du ménage)
Accompagner les ménages dans la vie quotidienne, visite et entretien à domicile
Accompagner les ménages dans la construction d'un projet personnalisé
Accompagner dans la recherche d'hébergement de stabilisation et/ ou logement
Proposer un accompagnement qui tient compte des compétences et des difficultés du ménage
Appuyer les ménages dans la constitution des différents dossiers administratifs (CNI, Logement, Santé, Formation, Emploi)
Mettre en place les procédures administratives relatives à l'accès au logement et/ou logement adapté
Mettre en place des actions de prévention au sens large (santé, expulsion location, justice, etc.)
Orienter et accompagner les personnes vers les dispositifs de droit commun (accès aux droits)
Dans le cadre de vos missions, de nombreux déplacements professionnels sont à prévoir (visites à domicile).
Titulaire d'un Diplôme d'Educateur spécialisé, Assistant de service social ou Conseiller en économie sociale et familiale
Expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire souhaitée.
Les compétences recherchées :
Sens du service, volonté d'amélioration continue de l'accompagnement
Capacité d'adaptation, de proactivité et de résolution de problèmes
Aptitude à travailler en autonomie, esprit d'initiative
Sens des responsabilités et de l'organisation
Aptitude à l'analyse, l'évaluation et la rédaction d'écrits professionnels
Connaissance des problématiques des publics en situation de précarité
Aptitude à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Capacité à construire une relation authentique
Capacité à tenir un positionnement institutionnel
Bonne pratique des entretiens individuels
Aptitude à intervenir dans l'urgence et à rendre compte
Capacité à gérer les situations de tension et de conflit
Aptitude à évoluer dans la pratique professionnelle
Aptitude à développer et utiliser les réseaux partenaires.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Si cette aventure vous intéresse, envoyez-nous votre CV.
Notre Chargée de recrutement, vous contactera pour mieux vous connaître et discuter en détail du poste.
Si le poste répond à vos attentes, vous aurez l'occasion de rencontrer la Cheffe de service et/ou l'Adjoint de Direction au pôle HUI au sein des locaux du dispositif.
Prenez part à une aventure humaine et solidaire en rejoignant l'Union Cépière Robert Monnier (L'UCRM).
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