EBBS Business School recherche pour l'une de nos entreprises partenaires spécialisée dans le vin dans le cadre d'une formation en alternance en Bachelor Wine Business.
Les frais de formation sont pris en charge par l'employeur via son opérateur de compétences.
Élaboration d'une stratégie interne et externe de développement
- Prospecter l'ensemble des services internes (commercial, juridique, financier, administratif) pour étudier les process et les contraintes de chacun.
- Étudier les indicateurs principaux de son entreprise : état financier, produits, capacité productive, clients et employés.
- Effectuer des audits internes pour évaluer les capacités de l'entreprise ainsi que les différents dysfonctionnements.
- Effectuer des études de marché pour connaître l'environnement dans lequel évolue son entreprise et mesurer la capacité attractive de celle-ci (étude de l'environnement concurrentiel [étude des entreprises du marché] ainsi que des clients potentiels).
- Finaliser l'hypothèse de développement en se positionnant sur un nouveau marché (géographique, de production) ou sur de nouveaux clients.
Démarchage des nouveaux clients
- Aller à la rencontre des nouveaux clients potentiels du marché en utilisant les ressources élaborées en amont pour les cibler (études de croissance externe).
- Étudier avec les nouveaux clients potentiels les possibilités d'achat, de vente et de développer sur le court, moyen et long terme.
- S'assurer de la bonne relation entre les clients et l'entreprise ; se rendre disponible pour eux le temps que la relation de confiance se fasse, être le représentant de l'entreprise auprès de celui-ci.
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