QUI SOMMES-NOUS
Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l'accès aux services de l'eau et de l'assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s'appuie sur l'innovation, l'expertise et l'engagement de chacune et de chacun, oeuvrant en faveur d'un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.
Construisez l'avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d'inclusion et notre sens du collectif ! VOTRE MISSION
SUEZ Eau France recrute pour sa région Auvergne-Rhône-Alpes un(e) :
Electromécanicien - Automaticien H/F
Poste basé à Montélimar (26)
Type de contrat : CDI / Statut : OET
Au sein de l'Agence Vallée du Rhône Saint Etienne Métropole, et rattaché(e) au Responsable du service Maintenance/Usine production eau potable et exploitation postes de relèvement et d'une équipe de 6 collaborateurs, vous interviendrez et assurerez en parfaite conditions de sécurité sur les missions suivantes :
En maintenance :
- Assurer, en autonomie, le contrôle et la maintenance préventive et curative de nos installations sur le secteur sud de la Drôme, l'Ardèche et le nord du Gard.
- Assurer l'entretien courant des d'automates et près de 300 télésurveillances (marques Schneider, Lacroix, Sofrel, Kep)
- Durant l'astreinte, assurer le dépannage des équipements côté mécanique, électrique, électromécaniques et hydrauliques (pompes, vannes, compresseurs d'air, vérins, mesure de débit, métrologie, boucle 4 20 mA, pompes hydrauliques en assainissement et eau potable.
Etablir des devis, passer des commandes pour le matériel nécessaire
Rédiger des comptes rendus d'intervention sur les logiciels métiers dédiés
En exploitation :
- Diagnostiquer les pannes, les réparer et remettre les équipements en service dans les meilleurs délais
- Concevoir et chiffrer des projets d'électromécanique et automatisme
- Assurer l'exploitation des postes de relèvement (y compris le suivi des données d'exploitation) et l'exploitation des sites de production d'eau potables (y compris le suivi des données d'exploitation)
- Être force de proposition sur l'amélioration continue des missions de votre service en maintenance et exploitation
Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de Montélimar (20 minutes maximum). Prévoir une semaine d'astreinte toutes les 5/6 semaines
Package salarial attractif : rémunération versée sur 13 mois, prime de performance, prime eau, primes d'astreintes, véhicule de service mis à disposition, attribution de 12 jours de RTT, 26 jours de congés, Mutuelle et Prévoyance Groupe, prise en charge des frais de repas selon les conditions en vigueur dans l'entreprise, versement de l'intéressement et de la participation et divers avantages liés à notre CSE, CET
VOTRE PROFIL
Diplôme de niveau Bac Pro électricien à Bac +2 dans les métiers de la Maintenance Industrielle / de l'électricité/mécanique ou métiers de l'eau
Expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la maintenance est requise
Une dominante en automatisme est demandée pour ce poste
Une expérience dans les métiers de l'eau est nécessaire
Habilitations électriques demandées
Maîtrise de l'informatique nécessaire pour travailler sur nos outils
Permis B indispensable
QUALITÉS REQUISES :
Rigueur, motivé, dynamique, partage des connaissance, entraide, volontaire, esprit d'équipe, rendre compte, conscience, maintenance Si ces mots ont du sens pour vous, alors n'hésitez pas à envoyer votre CV avec une lettre de motivation
SUEZ détient le Label Diversité et s'engage dans l'égalité des chances et la promotion de la Diversité dans ses équipes.
POURQUOI NOUS REJOINDRE?
La politique de rémunération attractive que met en place l'entreprise vous permet de bénéficier d'un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat)
Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l'environnement.
Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l'opportunité de développer leurs compétences tout en s'épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.
Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
#Indeed :Oui
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