Data engineer f/h

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour un de ses clients spécialisé dans les produits cosmétiques, un(e) :

Data Engineer (H/F)

Rattaché(e) à l’équipe déjà en place composée d’Architectes Cloud Data, d’ingénieurs Data Lead, d’ingénieurs Data, d’Agile Delivery Managers, d’experts Data Viz et de testeurs, vous travaillez dans un environnement international. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

· Assurer la gestion des projets avec les parties prenantes,

· Mettre en place le pipeline de données avec le modèle existant et contrôler sa production,

· Concevoir la modélisation des données,

· Prendre part aux ateliers sur le déploiement de l’usage des données et sur leur exploitation,

· S’informer des nouvelles technologies et les mettre en place,

· Participer à l’amélioration continue de l’architecture via différents services de Google Cloud Platform.


Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés.



Titulaire d’un Bac+5, vous justifiez d’au moins 3 ans d'expérience en ingénierie de données ou logicielle avec une première expérience en conception d'architecture au sein d’un environnement Cloud GCP. Vous avez également une première expérience en conception de modèles de données et d’entrepôts de données et vous maîtrisez SQL et NoSQL. Vous avez déjà travaillé avec un langage de programmation tel que Python, Java, TypeScript, C# et vous avez mis en place des applications ou API. Une connaissance en DevSecOPS est attendue et un anglais C1 est indispensable.



Curieux(se), vous savez faire preuve d’adaptabilité. Vous savez échanger avec différents interlocuteurs et vous aimez relever des challenges.


Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l Ouest de la France (Rennes) et en Région Parisienne (Paris 5). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d activité tels que la banque et l assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l industrie (pharmacie, luxe, ), l agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l industrie textile, Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d activité.