Acteur majeur de l’immobilier social, Seine-Saint-Denis Habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Il pilote 15 projets ANRU et conduit une politique d’investissement d’ampleur (1 milliard € sur 10 ans). L’Office porte l’ambition collective et les valeurs de ses 720 collaborateurs à travers ses engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de ses ressources, son éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à ses locataires et collaborateurs.
Au sein d'une équipe de 8 chargé(e)s de relogement, vous assurez l'accompagnement des locataires concernés par des opérations de démolition/ construction/réhabilitation.
Accompagner les familles dans différentes démarches liées à leur relogement en coordination avec la conseillère sociale pour les ménages concernés
Organiser et tenir les permanences d’accueil
Proposer et assurer les visites des logements
Organiser les déménagements dans les nouveaux logements
Suivi administratif et analyse des opérations
Collecter et vérifier les pièces nécessaires à l’élaboration des dossiers de candidature pour le passage en Commission d’attribution logement (CAL) et réaliser des simulations de loyer
Proposer les dossiers du service en Commission d’Attribution Logement (CAL)
Mettre en œuvre les enquêtes préalables au relogement auprès des familles concernées par la démolition de leur logement
Assurer le suivi des logement s (à immobiliser et/ou vacants)
Rendre compte aux partenaires de l’avancement de l’opération concernant les locataires
Titulaire d'un diplôme BAC+2 dans l'accompagnement/intervention sociale, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Organisé/e, réactif/ve et doté/e de réelles capacités d'adaptation, vous êtes autonome dans l'exercice de vos missions.
Vous détenez obligatoirement le permis B, permettant vos déplacements sur les sites sous votre responsabilité.
Nous rejoindre c'est la garantie de travailler dans un environnement propice à votre évolution professionnelle...
Forte dynamique de promotion interne
Formation continue
Mais aussi de bénéficier d'avantages salariaux attractifs
Prime d'intéressement
Prime d'ancienneté
Télétravail
Remboursement titre de transport à hauteur de 50%
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